柳州市魚峰區(qū)里雍鎮(zhèn)人民政府公開招聘編外人員公告

更新： 2022-02-15瀏覽：648次

本文簡介： 根據(jù)《關(guān)于規(guī)范魚峰區(qū)聘用人員工資福利待遇的方案》執(zhí)行工資標(biāo)準(zhǔn)，提供食宿。

因工作需要，柳州市魚峰區(qū)里雍鎮(zhèn)人民政府決定面向社會(huì)公開招聘編外人員1名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘名額及工作性質(zhì)

（一）招聘人數(shù)：村級(jí)代理記賬崗位1名。

（二）工作性質(zhì)：全職。

二、招聘條件及工資待遇

(一)基本條件

1.有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)品行，理想信念堅(jiān)定，遵紀(jì)守法，無違法違紀(jì)行為和不良記錄；

2. 會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)或者有一年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，大專以上學(xué)歷;

3.有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書，同時(shí)具備會(huì)計(jì)初級(jí)資格證者優(yōu)先考慮。熱愛基層工作，服從用人單位統(tǒng)一安排。

4.具有適應(yīng)招考崗位要求的身體條件；

5.年齡要求：40周歲以下（即1982年2月14日以后出生）。

(二)工資待遇

根據(jù)《關(guān)于規(guī)范魚峰區(qū)聘用人員工資福利待遇的方案》執(zhí)行工資標(biāo)準(zhǔn)，提供食宿。

(三) 有下列情形之一者，不得報(bào)名應(yīng)聘：

1.被辭退未滿5年的原國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員；

2.在國家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為人員；

3.受過黨紀(jì)、行政處分尚未解除處分的，曾因違紀(jì)違法受過刑事處罰的，有違法違紀(jì)嫌疑正在接受審查的，其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的人員；

4.法律、法規(guī)、政策規(guī)定不得被聘用的其他情形。

三、招聘程序及辦法

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2022年2月14日至2022年2月21日。

2.報(bào)名辦法：因疫情防控要求不接受現(xiàn)在報(bào)名，采用網(wǎng)上報(bào)名報(bào)名方式。報(bào)名人員掃描身份證和戶口簿正本各1份，畢業(yè)證原件、近期正面免冠1寸彩色照片1張、報(bào)名表（詳見附件）1份網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名需上訴證件的掃描件發(fā)至郵箱。各種材料必須真實(shí)有效，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，將取消應(yīng)聘資格。

（二）資格審查

對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查確認(rèn)。對符合資格條件的，通知進(jìn)入下一輪面試；沒接到通知的，未通過資格審查的。

（三）面試

面試工作由里雍鎮(zhèn)人民政府組織實(shí)施，面試成績于面試結(jié)束后當(dāng)日公布。

（四）考核

1.面試結(jié)束后，按照面試合格成績從高分到低分的順序確定考核人選。

2.考核中出現(xiàn)考核不合格者或是報(bào)考人員自愿放棄的，從面試合格人選中按面試成績由高分至低分依次遞補(bǔ)。

（五）人員聘用

1.根據(jù)面試結(jié)果，公示5個(gè)工作日無異議后，擇優(yōu)確定聘用人員,由用人單位按照有關(guān)規(guī)定和程序辦理聘用手續(xù)。

2.工作崗位。負(fù)責(zé)村級(jí)代理記賬方面的工作，由鎮(zhèn)政府根據(jù)工作需要進(jìn)行統(tǒng)一調(diào)配。

3.合同簽訂一年，試用期一個(gè)月。合同到期考核合格后可以續(xù)簽。

四、聯(lián)系方式及信息發(fā)布地址