職位描述
1、負(fù)責(zé)公司日常人事行政管理工作,貫徹落實(shí)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行;
2、公司相關(guān)規(guī)章制度文件的編制修改;
3、進(jìn)行人員招聘工作的開(kāi)展;
4、負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理:(辦理員工入職、試用、轉(zhuǎn)正、升職、續(xù)約、解雇、離職等相關(guān)手續(xù);合同管理、檔案管理、資料更新;社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)增減員變更及系統(tǒng)管理);
5、考勤、工資等人事月報(bào)表的制作;
6、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè),員工活動(dòng)的組織、策劃和安排。
7、制定培訓(xùn)計(jì)劃,加強(qiáng)對(duì)新進(jìn)員工及在職員工的培訓(xùn);
8、接洽政府有關(guān)職能部門(mén)及關(guān)系協(xié)調(diào);
9、維持公司良好的后勤服務(wù),保障公司正常運(yùn)行,保障展廳的正常銷(xiāo)售;
10、審核公司采購(gòu)、報(bào)銷(xiāo)事宜;
11、執(zhí)行總經(jīng)理安排的其他工作。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、工作有條理,細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心,辦事謹(jǐn)慎;
3、熟悉國(guó)家勞動(dòng)人事管理相關(guān)知識(shí)及法律、法規(guī)、章程,各種方針、政策
4、較強(qiáng)的組織管理能力;
5、熟練電腦操作及Office辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí);
公司簡(jiǎn)介
桂林品華油茶供應(yīng)鏈管理有限公司(簡(jiǎn)稱(chēng)品華油茶供應(yīng)鏈)成立于2015年,公司主要從事恭城油茶系列產(chǎn)品以及油茶方便食品系列產(chǎn)品的科技研發(fā)、生產(chǎn)及銷(xiāo)售。已建設(shè)完成一條日產(chǎn)3噸的速溶油茶膏生產(chǎn)線(xiàn),實(shí)現(xiàn)了集生產(chǎn)加工、倉(cāng)儲(chǔ)銷(xiāo)售、展示推廣、交易溯源、體驗(yàn)培訓(xùn),油茶產(chǎn)業(yè)大數(shù)據(jù)采集分析等功能為一體的油茶供應(yīng)鏈平臺(tái),致力于將公司旗下“瑤古妹油茶”、“瑤古弟油茶”、“恭誠(chéng)貢”等品牌一系列油茶產(chǎn)品打造成為油茶系列頭部暢銷(xiāo)產(chǎn)品。
公司近年來(lái)深耕油茶產(chǎn)業(yè),通過(guò)大數(shù)據(jù)分析,將恭城油茶方便食品進(jìn)行歸類(lèi)分析:1.0油茶粉,2.0濃縮油茶,3.0即飲油茶,4.0油茶飲料;根據(jù)數(shù)據(jù)顯示銷(xiāo)售最好的一直是2.0濃縮油茶系列產(chǎn)品之后,品華油茶供應(yīng)鏈公司大力投入人力和資金在2.0這條賽道上進(jìn)行深度研發(fā)創(chuàng)新,在2023年公司成功研發(fā)了速溶油茶膏產(chǎn)品并上市,開(kāi)創(chuàng)了5.0速溶油茶賽道,并在5.0產(chǎn)品的基礎(chǔ)之上聯(lián)手恭城中醫(yī)醫(yī)院共同研發(fā)6.0藥膳油茶之五指毛桃油茶,續(xù)6.0產(chǎn)品后公司6.1藥膳油茶之靈芝油茶也已研制成功,6.2、6.3等一列產(chǎn)品也已經(jīng)在研發(fā)之中。目前公司成立恭城油茶新茶飲研發(fā)中心,成功研發(fā)7.0油茶新茶飲,并已經(jīng)逐步推向市場(chǎng)?!艾幑琶谩苯】敌虏栾嬆J揭煌瞥鍪袌?chǎng),獲得了消費(fèi)者與加盟商一致好評(píng),油茶奶茶深受消費(fèi)者喜愛(ài),打破了傳統(tǒng)的恭城油茶飲用方式,開(kāi)啟了恭城油茶融入健康茶飲發(fā)展新時(shí)代。公司瑤古妹油茶代理、瑤古妹油茶新茶飲加盟、聯(lián)營(yíng)店都在火熱招商中:其中已經(jīng)確定并簽約的瑤古妹油茶各級(jí)代理30家左右(后附代理清單),其中6家簽訂的鉆石代理協(xié)議,分管各自名下各級(jí)代理;另有意向油茶代理25家;油茶新茶飲目前有直營(yíng)店1家在恭城山水國(guó)際小區(qū)臨江鋪面,加盟店、聯(lián)營(yíng)店共計(jì)6家:臨桂2家、賓陽(yáng)1家、梧州1家、靈山1家,其中恭城直營(yíng)店、臨桂2家聯(lián)營(yíng)店共三家店已投入使用,其他店面都在裝修中,另有意向加盟商5家在溝通中。隨著今年5月份藍(lán)天立主席到公司指導(dǎo)工作,提出油茶產(chǎn)業(yè)未來(lái)發(fā)展方向,自治區(qū)、桂林市、恭城縣等各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)油茶產(chǎn)業(yè)的重視,以及一系列指導(dǎo)文件的下發(fā),油茶產(chǎn)業(yè)迎來(lái)新一波關(guān)注與發(fā)展機(jī)遇,公司產(chǎn)品憑借于領(lǐng)先同行業(yè)的技術(shù)、工藝、食用場(chǎng)景、速溶便攜等特點(diǎn),大受歡迎,隨著公司越來(lái)越多品類(lèi)產(chǎn)品上市,公司銷(xiāo)售業(yè)績(jī)穩(wěn)步上升。
同時(shí)公司致力于建立完整的油茶供應(yīng)鏈及人才培養(yǎng),并不斷優(yōu)化和升級(jí)產(chǎn)品和服務(wù)。2023年度 “恭城油茶師傅”勞務(wù)品牌專(zhuān)項(xiàng)賽中我司員工----油茶傳承人趙興玉同志榮獲廣西地方油茶制作冠軍。2024年度“恭城油茶師傅”勞務(wù)品牌專(zhuān)項(xiàng)賽中我司員工----油茶傳承人莫秋艷同志榮獲恭城地方油茶制作銅獎(jiǎng)。
公司以成為恭城油茶龍頭企業(yè)為己任,帶領(lǐng)油茶產(chǎn)業(yè)全力突破創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)市的各種瓶頸,走出廣西,走向全國(guó)。目前公司已經(jīng)建成油茶膏生產(chǎn)車(chē)間,取得食品生產(chǎn)許可證,生產(chǎn)線(xiàn)投產(chǎn)后預(yù)計(jì)可達(dá)到的最高產(chǎn)值能達(dá)到5000萬(wàn)元,預(yù)計(jì)今年產(chǎn)量在一千萬(wàn)。
公司自成立以來(lái),扎根鄉(xiāng)村,深耕在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈條上,用行動(dòng)踐行國(guó)家鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,全體員工熱愛(ài)農(nóng)業(yè)、回報(bào)鄉(xiāng)村,持續(xù)性的為鄉(xiāng)村振興事業(yè)付出公司及集體的力量,共同為鄉(xiāng)村振興事業(yè)獻(xiàn)策出力,共創(chuàng)輝煌。
公司秉承誠(chéng)信、規(guī)范、高效的工作原則,用產(chǎn)品贏得市場(chǎng),以服務(wù)取得信譽(yù),竭誠(chéng)為廣大客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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人事行政主管3000-4500元桂林-七星區(qū)-湖塘總部經(jīng)濟(jì)園 本科以上 5年以上桂林市高新置業(yè)投資有限公司金融/投資/證券1、負(fù)責(zé)人事行政制度與流程的制定與策劃; 2、統(tǒng)籌人力資源業(yè)務(wù)及行政綜合業(yè)務(wù)工作; 3、參與并主責(zé)人事行政部門(mén)年度重點(diǎn)專(zhuān)項(xiàng)工作; 4、完成公司及部門(mén)安排的臨時(shí)工作等。1小時(shí)內(nèi)人事
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文員3000-4000元桂林-秀峰區(qū)-九崗嶺小區(qū) 大專(zhuān)以上桂林宏宇置業(yè)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心20至25歲,身高160以上 文件收發(fā),對(duì)外聯(lián)絡(luò),行程安排,后勤采購(gòu)2024-11-11李經(jīng)理
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廣告接單員/導(dǎo)圖文員4000-5000元桂林-秀峰區(qū)1.公司主體噴印為主:大型噴繪,寫(xiě)真,UV打印,雕刻等 2.每天接文件開(kāi)單,發(fā)貨,清點(diǎn)公司材料,安排客戶(hù)要制作的物料! 3、懂電腦CorelDRAW ,Photoshop兩個(gè)軟件, 做事細(xì)心有責(zé)任,有進(jìn)取及創(chuàng)新精神2024-11-11彭先生總經(jīng)理
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總經(jīng)理秘書(shū)/助理2000-5000元桂林-象山區(qū) 大專(zhuān)以上 1年以上 25-30歲桂林云塑閥業(yè)有限公司儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化1.制度、文檔管理事務(wù) 2.會(huì)議、培訓(xùn)、團(tuán)建事務(wù) 3.宣傳、外聯(lián)、接待事務(wù) 4.人事事務(wù) 5.團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)和進(jìn)度監(jiān)督事務(wù) 6.完成總經(jīng)理交辦的其他工作。 六天工作制 25-30歲,能力優(yōu)者適當(dāng)放寬; *工業(yè)工程、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷; *2年以上總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗(yàn),有充分的主動(dòng)性和責(zé)任心者優(yōu)先;2024-11-11陽(yáng)經(jīng)理總經(jīng)理
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雙休行政班財(cái)稅銷(xiāo)售3000-8000元桂林-七星區(qū)-棠棣之華 大專(zhuān)以上 20-30歲桂林財(cái)快企業(yè)管理有限公司會(huì)計(jì)/審計(jì)1.根據(jù)公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶(hù)資源與客戶(hù)聯(lián)系,并促成成交; 2.通過(guò)各種媒介,尋找潛在客戶(hù); 3.簽約成功后,與客戶(hù)保持好客情維護(hù)2024-11-11趙女士
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招投標(biāo)管理及資料員3500-5500元桂林-七星區(qū)湖南翔盛建筑工程有限公司建筑與工程應(yīng)聘要求: 會(huì)做建筑行業(yè)資料, 會(huì)操作投標(biāo)流程、 做標(biāo)書(shū), 會(huì)看圖紙, 有駕照,能熟練駕駛小汽車(chē)。2024-11-11田總總經(jīng)理
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2024-11-11廖姐經(jīng)理
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文員2000-3000元桂林-疊彩區(qū) 本科以上 1年以上桂林華城房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)熟練使用word、excel等辦公軟件,有一定文字功底。2024-11-11黃小姐文員
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前臺(tái)3000-4000元桂林-七星區(qū)-大學(xué)科技園 大專(zhuān)以上 1年以上 22-32歲廣西空間互聯(lián)網(wǎng)科技有限公司計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)職責(zé)描述 1.出納 2.負(fù)責(zé)訪(fǎng)客的接待、基本咨詢(xún)和引見(jiàn) 3.員工申領(lǐng)日常辦公用品的采購(gòu)、發(fā)放管理等 4.各類(lèi)文件處理工作 5.商務(wù)接待 任職要求 1. 中專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限; 2. 160cm以上,形象氣質(zhì)佳,溝通表達(dá)能力強(qiáng),普通話(huà)流利; 3. 具備良好的行政事務(wù)能力,學(xué)習(xí)能力,工作有條理性、計(jì)劃性,踏實(shí)、細(xì)心、辦事沉穩(wěn)細(xì)致,盡職盡責(zé); 4. 熟練使用現(xiàn)代化辦公設(shè)備和辦公軟件;財(cái)務(wù)工作 5. 具有良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神,能吃苦耐勞。 6.會(huì)駕駛 薪資待遇 社保+雙休+工作2024-11-11黃先生經(jīng)理
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接單文員3000-4500元桂林-靈川縣 中專(zhuān)以上 1年以上桂林柏升工貿(mào)有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材1、微信接單、和客戶(hù)對(duì)單; 2、及時(shí)下達(dá)生產(chǎn)單; 3、打印標(biāo)簽;2024-11-11熊先生
行業(yè)招聘
- 桂林品華油茶供應(yīng)鏈管理有限公司
- 所在行業(yè) 茶葉/食品/飲料
- 成立時(shí)間 9年(2015年10月20日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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