扶綏電子公司總經(jīng)理助理/總裁助理招聘
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扶綏 總經(jīng)理助理/總裁助理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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總經(jīng)理助理
7000-8000元2024-11-04潤泓木業(yè)人事專員崗位職責:
一、協(xié)助總經(jīng)理擬定項目管理需要的工作計劃及目標,并提醒和協(xié)助總經(jīng)理逐個落實具體的計劃和目標,并對工作的進展、結果等進行定期反饋、復盤;
二、協(xié)助或者替代總經(jīng)理承擔一定的公關活動以及根據(jù)業(yè)務需要擬定發(fā)文;
三、協(xié)助總經(jīng)理對各業(yè)務和職能部門進行管理,負責向雙方傳達工作想法、意見,并溝通協(xié)調(diào)好各部門之間、各部門主要負責人與總經(jīng)理之間的關系;
四、公司重要的業(yè)務會議的會議紀要以及事后的落實情況的跟進,各業(yè)務及職能部門重大事項的報批相關詳細情況的了解等;
五、負責記錄和提醒總經(jīng)理每天的各項行程安排,并根據(jù)總經(jīng)理的個人工作習慣提前做好相關準備工作,比如:負責總經(jīng)理出席各類重要場合的事前提醒和準備工作。
六、負責總經(jīng)理常用的工作文件的整理、打印、復印、歸檔、銷毀等相關工作:
七、完成總經(jīng)理臨時交代的工作。
任職要求:
一、25-35歲,形象氣質(zhì)佳,本科及以上學歷,有實體項目運營管理項目背景優(yōu)先;
二、具備較強的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和解決問題的能力;
三、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團隊合作精神,能夠承受一定的工作壓力;
四、具備較強的學習能力和適應能力,能夠迅速適應公司文化和業(yè)務需求;
五、熟練掌握辦公軟件,具備基本對外公文寫作能力;
六、能接受出差,抗壓能力強,持有C1/C2駕照,有自駕車輛。
約 1 個崗位
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崇左 總助/CEO助理/董事長助理招聘工資
¥
5250
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 7K,最多人拿:6K-8K
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學歷要求分析
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不限學歷58.3%
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大專25%
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本科16.7%
崇左總助/CEO助理/董事長助理招聘需要什么學歷?不限學歷占58.3%,大專占25%,本科占16.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗58.3%
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1-3年41.7%
崇左總助/CEO助理/董事長助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占58.3%,1-3年占41.7%。