扶綏客戶招聘
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扶綏 客戶 招聘
職位。好工作,上桂聘
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行政班客服+社保
4000元2小時(shí)前韋經(jīng)理人事經(jīng)理一、上班時(shí)間:早上:9:00-12:00 :14:00-18:30 15號(hào)前雙休 15號(hào)后單休 節(jié)假日放假,節(jié)日禮品,五險(xiǎn)
二、薪資:底薪2000-3500+提成+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn),多勞多得
三、吃住需自理, 要中專及以上學(xué)歷,年齡:20-38歲 ,辦公環(huán)境舒適干凈,風(fēng)景優(yōu)美、獨(dú)立工位電腦,樓下停車方便有充電樁。
公司規(guī)模及發(fā)展:總部在南寧中關(guān)村,目前在職員工600多個(gè)人,是廣西最大的法律咨詢公司,主要是給有經(jīng)濟(jì)糾紛的企業(yè)和個(gè)人有債務(wù)糾紛的提供法律服務(wù),在廣西有24家分公司,60家縣份門店,外省有多家加盟商機(jī)構(gòu),公司都是00后和90后居多工作氛圍輕松愉悅,簡(jiǎn)單,沒(méi)有勾心斗角,法律行業(yè)發(fā)展前景可觀、穩(wěn)定、體面。
要有上進(jìn)心,要樂(lè)于學(xué)習(xí)擁有空杯心態(tài)的、想改變自己現(xiàn)狀想提升自己、想要一個(gè)好的平臺(tái)或想要機(jī)會(huì)的人歡迎你的加入。
四、工作內(nèi)容:通過(guò)公司下發(fā)的客戶資料聯(lián)系客戶,詢問(wèn)是否有經(jīng)濟(jì)糾紛,可以委托我們代理指導(dǎo)走相關(guān)訴訟流程,并可以提供法律服務(wù)。電話卡,資料,工作微信公司提供,和同事一起談單,可接受實(shí)習(xí)生。誠(chéng)招有經(jīng)驗(yàn)的管理人員,待遇可面談
特別提示:不需要法律知識(shí) 和經(jīng)驗(yàn)嗎,能后接受打電話
五、晉升通道:員工-主管-初級(jí)經(jīng)理- 季度6萬(wàn)業(yè)績(jī)可晉升為管理層,季度晉升
六、上班地址有4個(gè)可自己選擇:江州市區(qū)龍胤大廈,大新縣交警小區(qū)旁邊、扶綏縣辦證大廳對(duì)面、寧明縣江濱公園大鐘對(duì)面 -
雙休客服+社保
4000元2小時(shí)前韋經(jīng)理人事經(jīng)理一、上班時(shí)間:早上:9:00-12:00 :14:00-18:30 15號(hào)前雙休 15號(hào)后單休 節(jié)假日放假,節(jié)日禮品,五險(xiǎn)
二、薪資:底薪2000-3500+提成+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn),多勞多得
三、吃住需自理, 要中專及以上學(xué)歷,年齡:20-38歲 ,辦公環(huán)境舒適干凈,風(fēng)景優(yōu)美、獨(dú)立工位電腦,樓下停車方便有充電樁。
公司規(guī)模及發(fā)展:總部在南寧中關(guān)村,目前在職員工600多個(gè)人,是廣西最大的法律咨詢公司,主要是給有經(jīng)濟(jì)糾紛的企業(yè)和個(gè)人有債務(wù)糾紛的提供法律服務(wù),在廣西有24家分公司,60家縣份門店,外省有多家加盟商機(jī)構(gòu),公司都是00后和90后居多工作氛圍輕松愉悅,簡(jiǎn)單,沒(méi)有勾心斗角,法律行業(yè)發(fā)展前景可觀、穩(wěn)定、體面。
要有上進(jìn)心,要樂(lè)于學(xué)習(xí)擁有空杯心態(tài)的、想改變自己現(xiàn)狀想提升自己、想要一個(gè)好的平臺(tái)或想要機(jī)會(huì)的人歡迎你的加入。
四、工作內(nèi)容:通過(guò)公司下發(fā)的客戶資料聯(lián)系客戶,詢問(wèn)是否有經(jīng)濟(jì)糾紛,可以委托我們代理指導(dǎo)走相關(guān)訴訟流程,并可以提供法律服務(wù)。電話卡,資料,工作微信公司提供,和同事一起談單,可接受實(shí)習(xí)生
特別提示:不需要法律知識(shí) 和經(jīng)驗(yàn)嗎,能后接受打電話
五、晉升通道:員工-主管-初級(jí)經(jīng)理- 季度6萬(wàn)業(yè)績(jī)可晉升為管理層,季度晉升
六、上班地址有4個(gè)可自己選擇:江州市區(qū)龍胤大廈,大新縣交警小區(qū)旁邊、扶綏縣辦證大廳對(duì)面、寧明縣江濱公園大鐘對(duì)面 -
會(huì)計(jì)
4000-6000元崇左-扶綏縣-廣西青年創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新基地 2人 優(yōu)質(zhì)企業(yè)- 提供住房
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2小時(shí)前劉先生經(jīng)理1,能獨(dú)立做賬,可會(huì)開票 認(rèn)證發(fā)票;2,監(jiān)督盤點(diǎn)核查數(shù)據(jù);3,整理客戶及供應(yīng)商對(duì)帳,4,整理每月應(yīng)收應(yīng)付款及對(duì)應(yīng)發(fā)票,5,完成金蝶軟件專業(yè)版的帳目(包括錄入單據(jù),生成帳目等,6,核對(duì)考勤及工資核算的工作,7、編輯財(cái)務(wù)報(bào)表,真實(shí)、準(zhǔn)確地對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行分析。 -
業(yè)務(wù)員
3500-10000元5小時(shí)前沈女士人事開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶 1、高中以上學(xué)歷,能自駕出差,懂電腦操作,有較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力,思路敏捷,良好的人際溝通能力; 2、要求責(zé)任心強(qiáng),肯吃苦耐勞,做事富有激情和主動(dòng)性,誠(chéng)實(shí)可信、富有團(tuán)隊(duì)合作精神 -
銷售顧問(wèn)
6000-10000元- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-11梁女士人事部經(jīng)理1:負(fù)責(zé)邀約客戶上門了解裝修 2:有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可 3:熱愛銷售工作,勇于挑戰(zhàn)高薪 具備銷售意識(shí)和溝通技巧,渴望高薪自我挑戰(zhàn),有追求有夢(mèng)想 -
鋼構(gòu)銷售主管
4000-7000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-11周工人資部HR,達(dá)成銷售管理工作目標(biāo); 4、根據(jù)項(xiàng)目需要,短期出差現(xiàn)場(chǎng)拜訪客戶,促成銷售環(huán)節(jié)推動(dòng)產(chǎn)生意向客戶。 …… 5、通過(guò)公司的客戶信息系統(tǒng),做好客戶的二次回訪和持續(xù)跟進(jìn),推動(dòng)產(chǎn)生訂單續(xù)簽或客戶轉(zhuǎn)介紹成果; 6、完成銷售合同的簽訂、發(fā)票、尾款等相關(guān)業(yè)務(wù)工作,高效執(zhí)行銷售全流程工作; 7、簽約后及時(shí)對(duì)接公司相關(guān)部門 …… ,與客戶溝通細(xì)節(jié)及具體方案,確保售中、售后的順利完成,提高銷售對(duì)接工作質(zhì)量,給客戶良好的產(chǎn)品服務(wù)體驗(yàn); 8、結(jié)合公司年度銷售指標(biāo),完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)銷售任務(wù)。 …… 9、持續(xù)更新學(xué)習(xí)掌握公司的產(chǎn)品知識(shí)及行業(yè)資訊,為客戶提供專業(yè)的業(yè)務(wù)咨詢服務(wù)。 …… 針對(duì)公司產(chǎn)品開發(fā)客戶、促成成交、跟進(jìn)回款等工作。 -
建材銷售專員
8000-9000元2024-11-11黃女士行政人事1.完成公司制定的銷售任務(wù) 2.開發(fā)區(qū)域新客戶維護(hù)老客戶 3.銷售款項(xiàng)的收回與跟進(jìn) -
業(yè)務(wù)員
5000-6000元2024-11-11胡容學(xué)習(xí)并掌握一定的銷售禮儀與技術(shù) 自覺完成銷售主管分派任務(wù) 熱愛銷售工作,勇于挑戰(zhàn)高薪 能夠準(zhǔn)確把握產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)和客戶心理 -
食堂現(xiàn)場(chǎng)主管
5000-6000元2024-11-11王麒霖定期征求客戶對(duì)食堂菜品質(zhì)量和營(yíng)運(yùn)方面的意見,妥善處理客戶的投訴,給予積極反饋和跟進(jìn)。 制定合理的勞酬分配方案,獎(jiǎng)勤罰懶,提高員工的工作積極性。? -
業(yè)務(wù)員
5000-6000元2024-11-11林女士崗位職責(zé): 1、開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶; 2、對(duì)業(yè)務(wù)市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)研及需求預(yù)測(cè),根據(jù)市場(chǎng)的需求變化,向上級(jí)提出合理化意見和建議; 3、負(fù)責(zé)公司物流運(yùn)作過(guò)程中車輛、貨物的有效配置; 崗位要求: 1、 -
營(yíng)地主理人
5000-10000元2024-11-11陳新華董事長(zhǎng)助理2:確保營(yíng)地的安全和秩序,及時(shí)解決客戶問(wèn)題和投訴,提供高質(zhì)量的客戶體驗(yàn)。 3:協(xié)調(diào)各部門合作,確保服務(wù)的順利進(jìn)行,滿足客戶需求和營(yíng)地運(yùn)營(yíng)目標(biāo)。 -
銷售跟單客服
3000-5000元2024-11-11黃女士行政人事6.打生產(chǎn)計(jì)劃單時(shí),在單上標(biāo)明需要包裝成多少件,注意核對(duì)客戶名稱、地址、電話及產(chǎn)品型號(hào)、尺寸、數(shù)量。 7.如發(fā)現(xiàn)倉(cāng)庫(kù)系統(tǒng)庫(kù)存與實(shí)物不符,做好記錄并反饋給倉(cāng)管員。 …… 8.接到退貨單,及時(shí)和客戶溝通,處理結(jié)果。 9.將售后情況及損失與責(zé)任申請(qǐng)表做好記錄。 -
涂料化學(xué)總工程師
50000-80000元2024-11-11吳女士綜合辦人事技術(shù)支持:向客戶提供涂料技術(shù)支持,解答涂料使用時(shí)的疑問(wèn),為客戶提供指導(dǎo)。 6. 市場(chǎng)研究:與市場(chǎng)部門合作,調(diào)查市場(chǎng)需求和競(jìng)爭(zhēng)情況,為生產(chǎn)提供情報(bào)和建議。 -
外聘銷售
3000-4000元2024-11-11胡容為客戶提供裝修咨詢,邀約客戶到公司進(jìn)行洽談 2. 負(fù)責(zé)開拓公司產(chǎn)品的銷售市場(chǎng),完成每月的銷售指標(biāo) 3. 負(fù)責(zé)挖掘客戶的需求,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售 4. -
全屋定制家居顧問(wèn)
3000-8000元2024-11-11彭娜3、專業(yè)知識(shí)和能力:熟悉家居市場(chǎng)及環(huán)境,掌握裝修、家居風(fēng)格、家居產(chǎn)品、色彩搭配、家居風(fēng)水等專業(yè)知識(shí),掌握客戶管理、客戶爭(zhēng)議處理等客服技巧,具備奢侈品鑒賞能力,以及顧客識(shí)別、消費(fèi)心理學(xué)、溝通技巧等銷售能力 -
線下拓展運(yùn)營(yíng)
3000-6000元2024-11-11潘燕美主要負(fù)責(zé)市場(chǎng)業(yè)務(wù)開拓和客戶售后服務(wù)等 任職要求:可全職也可兼職 -
設(shè)計(jì)師日常工作設(shè)計(jì)和客戶對(duì)接設(shè)計(jì)方案出圖,并交給甲方確認(rèn)后發(fā)工廠制作 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):廣告/公關(guān)/會(huì)展
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銷售經(jīng)理(五險(xiǎn)+1.5萬(wàn)以上)
10000-15000元2024-11-111、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊(duì)伍, -
廠長(zhǎng)/保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員
5000-10000元2024-11-11梁振招聘崗位:廠長(zhǎng)、保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員 工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)新客戶的開發(fā),前期接待和咨詢。 2.了解客戶需求 職位要求: 1.男女不限、專業(yè)不限、相關(guān)工作者優(yōu)先考慮。 -
渠道銷售
3000-5000元2024-11-11張曉珺維護(hù)終端客戶,開發(fā)新客戶。
按商圈:
按行業(yè):
扶綏相關(guān)熱門崗位
移動(dòng)客服專員it客服專員保險(xiǎn)客服專員客服專員/客服助理跟單客服專員電商客服/客服專員電商客服專員客戶維護(hù)客戶客戶維護(hù)客戶開發(fā)開發(fā)客戶客戶管理客戶跟進(jìn)保險(xiǎn)客戶服務(wù)客戶服務(wù)個(gè)人客戶經(jīng)理移動(dòng)客戶經(jīng)理新客戶開發(fā)客戶開發(fā)與維護(hù)客戶代表銷售客戶代表銷售代表/客戶代表客戶經(jīng)理老客戶維護(hù)電話客戶老客戶開發(fā)客戶協(xié)調(diào)廣告客戶專員客戶拓展客戶開拓客戶接待客戶主管客戶對(duì)接客戶邀約客戶回訪客戶關(guān)系管理客戶關(guān)系客戶主管/經(jīng)理客戶咨詢服務(wù)網(wǎng)絡(luò)客戶客戶代表銷售顧問(wèn)客戶關(guān)系維護(hù)客戶篩選軟裝客戶經(jīng)理電話邀約客戶客戶管理經(jīng)理工單處理打單客服保險(xiǎn)客服客服客服助理早九晚六客服銷售無(wú)銷售客服客服接待溝通客服客服(無(wú)銷售)客服專員公司客服跟單客服早九晚六客服形象客服客服/前臺(tái)客戶助理咨詢客服產(chǎn)品咨詢客服早九晚五客服邀約客服奢侈品客服業(yè)務(wù)客服禮儀客服
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張小姐投遞了 崇左法益網(wǎng)法律咨詢有限公司 的 行政班客服+社保 職位2024-11-12
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楊小姐投遞了 廣西魔方鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 的 鋼構(gòu)銷售主管 職位2024-11-09
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黃小姐投遞了 廣西永裕半導(dǎo)體科技有限公司 的 會(huì)計(jì) 職位2024-11-06
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林先生投遞了 廣西永裕半導(dǎo)體科技有限公司 的 會(huì)計(jì) 職位2024-11-04
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羅先生投遞了 廣西扶南物流有限公司 的 業(yè)務(wù)員 職位2024-10-29
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冼先生投遞了 廣西扶南物流有限公司 的 業(yè)務(wù)員 職位2024-10-28
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薪酬區(qū)間: 2K - 3K,最多人拿:3K
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66.7%3K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷83.3%
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高中8.3%
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大專8.3%
崇左客服專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占83.3%,高中占8.3%,大專占8.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)91.7%
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1-3年8.3%
崇左客服專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占91.7%,1-3年占8.3%。