職位描述
崗位職責(zé):
1.督導(dǎo)完成餐廳的日常工作,編制員工出勤表,檢查員工的出勤狀況,檢查員工的儀表及個(gè)人衛(wèi)生、制服、頭發(fā)、指甲、鞋子是否符合要求。
2.熱情待客、態(tài)度謙和,妥善處理客人的投拆,不斷改善服務(wù)質(zhì)量。加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,營(yíng)業(yè)時(shí)間堅(jiān)持在每一線(xiàn),及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正服務(wù)中出現(xiàn)的問(wèn)題。
3. 及時(shí)檢查餐廳設(shè)備的情況,建立物資管理制度,做好維護(hù)保養(yǎng)工作,并做好餐廳的安全和防火工作。
任職要求:高中以上學(xué)歷,在同崗位具有一年以上經(jīng)驗(yàn),熱情、細(xì)心,有較高的服務(wù)意識(shí)。
公司簡(jiǎn)介
防城港市建聯(lián)物業(yè)服務(wù)有限公司是一家從事物業(yè)服務(wù)業(yè)務(wù)、具有獨(dú)立法人資格的企業(yè)。作為防城港市頂級(jí)管理團(tuán)隊(duì)合股創(chuàng)立的專(zhuān)業(yè)物業(yè)服務(wù)公司,她致力于提供優(yōu)秀的服務(wù)體驗(yàn)和先進(jìn)的物業(yè)管理。公司創(chuàng)立之初即以貼心服務(wù)、專(zhuān)業(yè)價(jià)值、合作共贏、與時(shí)俱進(jìn)為公司宗旨,利用管理團(tuán)隊(duì)豐富的閱歷和專(zhuān)業(yè)知識(shí),借鑒知名物業(yè)企業(yè)的管理經(jīng)驗(yàn),探索符合不同業(yè)態(tài)類(lèi)型、不同地域人文的管理服務(wù)模式,建設(shè)人性化、專(zhuān)業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的物業(yè)管理服務(wù)的新路子。公司管理團(tuán)隊(duì)堪稱(chēng)“高級(jí)”。緣由來(lái)自于物業(yè)行業(yè)各專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域造詣極深的團(tuán)隊(duì)成員,可以更為專(zhuān)業(yè)和高效地提供服務(wù)。團(tuán)隊(duì)在長(zhǎng)期的物業(yè)管理實(shí)踐中,物超所值的優(yōu)良服務(wù)提高了所管物業(yè)的附加值,確保了物業(yè)投資者的未來(lái)收益。此外,公司把員工的福利及發(fā)展需求放在極其重要的位置,相信沒(méi)有員工的真誠(chéng)付出就不會(huì)有客戶(hù)的真心滿(mǎn)意,通過(guò)對(duì)員工的重視從而激發(fā)他們的熱情,才能為業(yè)主提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。這將是我們立足于行業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)戰(zhàn)略和重要優(yōu)勢(shì)。公司將始終圍繞客戶(hù)需求,以持續(xù)改善客戶(hù)的工作及居住環(huán)境為己任,把握市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律,以豐富的管理經(jīng)驗(yàn)、先進(jìn)的管理模式、全新的管理理念、創(chuàng)新的服務(wù)意識(shí),致力于樹(shù)立優(yōu)良的物業(yè)管理服務(wù)新形象,向客戶(hù)提供高質(zhì)量、全方位、多層面的物業(yè)管理服務(wù)。企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念貼心服務(wù):我們以尊重客戶(hù)的態(tài)度去服務(wù)客戶(hù),努力做到客戶(hù)滿(mǎn)意的結(jié)果。專(zhuān)業(yè)價(jià)值:我們以專(zhuān)業(yè)的能力和技術(shù)力量,促進(jìn)更廣泛的價(jià)值體現(xiàn)。合作共贏:任何人、任何機(jī)構(gòu)都是我們的合作伙伴,我們秉承團(tuán)結(jié)一切合作伙伴的力量把事業(yè)做好,把效益分享。與時(shí)俱進(jìn):我們將始終站在時(shí)代前列和行業(yè)前沿,始終堅(jiān)持開(kāi)拓進(jìn)取,大膽探索中繼承發(fā)展。?企業(yè)價(jià)值觀(guān)誠(chéng)信:我們的立業(yè)之本熱忱:我們的動(dòng)力之源專(zhuān)業(yè):我們的價(jià)值所在創(chuàng)新:我們的發(fā)展之道共贏:我們的事業(yè)初心企業(yè)愿景1、強(qiáng)化企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念,為客戶(hù)創(chuàng)造價(jià)值,成為物業(yè)服務(wù)管理行業(yè)知名品牌。2、堅(jiān)定企業(yè)價(jià)值觀(guān),為員工創(chuàng)造機(jī)會(huì),打造一支凝聚力強(qiáng)、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)高,勇于開(kāi)拓創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)。3、發(fā)揚(yáng)合作共贏精神,倡導(dǎo)企業(yè)與客戶(hù)、員工相互促進(jìn)、共同發(fā)展的同時(shí),為企業(yè)創(chuàng)造效益,為社會(huì)文明和諧做貢獻(xiàn)。
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餐飲店長(zhǎng)3000-6000元防城港-港口區(qū)防城港市港口區(qū)麗秀餐飲店餐飲業(yè)崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)餐廳的日常管理和運(yùn)營(yíng),確保餐廳的正常運(yùn)營(yíng)和顧客滿(mǎn)意度; 2. 制定餐廳的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和預(yù)算,并監(jiān)督執(zhí)行; 3. 管理餐廳的員工,包括招聘、培訓(xùn)、考核和激勵(lì); 4. 確保餐廳的衛(wèi)生和安全符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定; 5. 負(fù)責(zé)餐廳的營(yíng)銷(xiāo)和推廣,提高餐廳的知名度和美譽(yù)度; 6. 與供應(yīng)商和客戶(hù)保持良好的溝通和合作關(guān)系。 任職要求: 1. 具有餐飲管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)的學(xué)歷背景,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 2. 具備較強(qiáng)的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能夠有效地管理和激勵(lì)員工; 3. 熟悉餐飲行業(yè)的相關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),能夠確保餐廳的合規(guī)運(yùn)營(yíng); 4. 具備良好的溝通能力和客戶(hù)服務(wù)意識(shí),能夠與客戶(hù)和供應(yīng)商保持良好的關(guān)系; 5. 具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)和推廣能力,能夠有效地提高餐廳的知名度和美譽(yù)度; 6. 具備較強(qiáng)的計(jì)劃和執(zhí)行能力,能夠制定和執(zhí)行餐廳的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和預(yù)算。2024-11-12蔣秀麗
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- 廣西建聯(lián)物業(yè)服務(wù)有限公司
- 所在行業(yè) 物業(yè)
- 成立時(shí)間 14年(2010年10月20日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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