防城港員工培訓(xùn)招聘
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防城港 員工培訓(xùn) 招聘
職位。好工作，上桂聘
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人事主管
10000-11000元
10小時前
毛超樸崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)協(xié)助公司制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃；負(fù)責(zé)統(tǒng)籌招聘配置、培訓(xùn)開發(fā)、績效考核、績效管理、員工關(guān)系等具體管理工作；負(fù)責(zé)建立健全人力資源管理規(guī)章制度及工作流程；負(fù)責(zé)建立健全人才測評工具。
工作內(nèi)容：（目標(biāo)與職責(zé)）
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，制訂和推行人力資源部年度工作計劃；
2、制訂、執(zhí)行、監(jiān)督和完善公司各項勞動人事制度；
3、制訂公司總部績效考核制度，組織實施績效考核，并對各部門及各子公司績效評價過程進(jìn)行監(jiān)督控制，不斷完善績效管理體系；
4、制訂薪酬、福利以及相關(guān)的激勵保障制度；
5、根據(jù)公司發(fā)展的需要，制定并執(zhí)行人員招聘計劃，建立和完善公司的招聘流程和招聘體系；
6、做好員工職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃，負(fù)責(zé)制定后備人才儲備機(jī)制。
7、制訂并實施公司年度培訓(xùn)計劃，建立內(nèi)部培訓(xùn)師隊伍；組織各子公司的交流活動；并對培訓(xùn)效果進(jìn)行調(diào)研和評估，督導(dǎo)各公司開展培訓(xùn)工作。
任職資格：
1、教育背景：工商管理、企業(yè)管理人力資源管理等專業(yè)本科以上學(xué)歷。
2、培訓(xùn)經(jīng)歷：受過管理學(xué)、心理學(xué)、公共關(guān)系、人力資源管理、決策與領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)、財務(wù)管理等知識培訓(xùn)。
3、經(jīng)驗：有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，其中至少3年以上人力資源管理經(jīng)驗，具備現(xiàn)代企業(yè)管理相關(guān)實踐經(jīng)驗。
技能與素質(zhì)：
具有較強(qiáng)的溝通能力以及團(tuán)隊協(xié)作精神，熟悉人力資源各個模塊的實際操作，良好的組織協(xié)調(diào)能力、判斷與決策能力、商務(wù)談判能力、人際溝通能力及文字處理能力。
良好的公關(guān)能力，敬業(yè)務(wù)實，處事冷靜；具有良好的解決組織沖突藝術(shù)，具備高級人力資源管理師資格證。 -
市場專員
4000-9000元
10小時前
王寶樹一、崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)餓了么市場商戶開發(fā)、維護(hù)、技術(shù)支持、活動策劃、物料供給，完成銷售目標(biāo)；
2、根據(jù)客戶需求客戶需求制定個性化用工方案，提供最優(yōu)靈活用工一體化服務(wù)；
3、做好客戶關(guān)系維護(hù)，保護(hù)良好的長期合作關(guān)系；
二、崗位要求：
1、高中以上學(xué)歷，市場營銷專業(yè)，可接受應(yīng)屆生，有老帶新培訓(xùn)，有1年銷售經(jīng)驗優(yōu)先；
2、具備優(yōu)秀的商務(wù)洽談能力及準(zhǔn)確的客戶分析能力，性格開朗，責(zé)任心及抗壓能力強(qiáng)，具有團(tuán)隊合作精神，服從上級主管工作安排；
三、薪資待遇：8小時，月休4天，五險，節(jié)日福利、員工生日會等。
四、工作地點(diǎn):防城港防城區(qū)，中心區(qū)，港口區(qū)，東興市，上思縣，南寧邕寧區(qū) -
配送站長
5000-10000元
10小時前
王寶樹1.負(fù)責(zé)門店的人，事，物管理；
2.合理調(diào)配安排員工出勤，后臺的調(diào)度工作；
3.培訓(xùn)員工的服務(wù)質(zhì)量；
崗位要求:
1.1年以上基層員工的管理經(jīng)驗，熟練操作辦公軟件。
2.具備一定的團(tuán)隊管理能力，有較強(qiáng)的計劃組織能力，溝通協(xié)調(diào)能力，良好的團(tuán)隊合作精神和較強(qiáng)的抗壓能力。 -
總經(jīng)理
30000-60000元
10小時前
程為公司的利益和發(fā)展負(fù)責(zé)，包括制定公司的戰(zhàn)略及長期和短期的運(yùn)作計劃； 2、監(jiān)督公司的財務(wù)狀況，確保公司的經(jīng)濟(jì)效益持續(xù)增長； 3、協(xié)調(diào)各個部門的工作，落實公司的決策和政策； 4、管理公司的人力資源，包括招聘、培訓(xùn) …… 、激勵和評估等； 5、處理公司的日常事務(wù)，協(xié)調(diào)各方面工作，確保公司的正常運(yùn)作； 6、處理公司的公共關(guān)系，維護(hù)公司的聲譽(yù)和形象； 7、領(lǐng)導(dǎo)公司的員工，與員工建立良好的工作關(guān)系，豐富員工的工作經(jīng)驗。 -
高薪誠聘手機(jī)店操盤手
15000-30000元
10小時前
姚兆毅具體要求： 熟悉二手手機(jī)業(yè)務(wù)，有實戰(zhàn)經(jīng)驗，能夠獨(dú)立完成回收、置換等業(yè)務(wù)； 具有良好的人員管理和教學(xué)帶人能力，能夠培訓(xùn)和指導(dǎo)員工提升業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平； 00后優(yōu)先 有良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識 -
運(yùn)營經(jīng)理/主管
4000-5000元
10小時前
姚兆毅1、合理分解公司制定的各項銷售任務(wù)，調(diào)動員工銷售的積極性，保持員工積極向上的工作態(tài)度； 2、門店存貨管理及資源管理，在實現(xiàn)門店合理庫存周轉(zhuǎn)天數(shù)的前提下，對暢銷，一般銷量商品保持合理庫存，確保商品貨源； …… 3、結(jié)合店內(nèi)經(jīng)營需要，不定期組織，實施各項促銷活動，促銷具體方案報公司審批后實施； 4、發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，有效提升團(tuán)隊凝聚力； 5、新員工融入后，注意加強(qiáng)初期輔導(dǎo)和幫助，定期培訓(xùn)，按期考核，新員工入職十日內(nèi)給新員工個人鑒定 -
生產(chǎn)安全員
4000-6000元
10小時前
羅志敏2.努力學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹安全生產(chǎn)方針、政策及公司環(huán)境和職業(yè)安全健康方針,負(fù)責(zé)本工段經(jīng)常性的安全思想和安全技術(shù)教育,幫助新工人熟悉工段、班組安全生產(chǎn)情況和有關(guān)規(guī)章制度,維護(hù)員工對職業(yè)安全健康的知情權(quán)。 …… 5.積極組織參加公司組織的各類安全活動，定期開展的針對各類工種的安全培訓(xùn)。 6.做好設(shè)備、工具的日常檢查工作,保持安全設(shè)施、消防設(shè)施、防護(hù)裝置完整有效。 -
電商行政助理
3000-5000元
2024-11-08
人員管理：包括員工招聘、培訓(xùn)、考核、激勵等，確保員工隊伍的穩(wěn)定性和高效性。具體涉及簡歷篩選、面試安排、背景調(diào)查，組織定期的培訓(xùn)和團(tuán)隊建設(shè)活動，以及通過績效考核和激勵機(jī)制激發(fā)員工的工作積極性。 …… 企業(yè)文化建設(shè)：通過組織各種形式的員工活動，如團(tuán)隊拓展、文化交流、文藝演出等，增強(qiáng)員工的歸屬感和凝聚力，同時關(guān)注員工的生活和工作狀況，及時解決員工面臨的問題和困難，提高員工滿意度和忠誠度。 -
車間副主任
6000-10000元
2024-11-02
一、崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)協(xié)助車間主任對車間實行全面管理，包括成本控制、生產(chǎn)計劃、產(chǎn)品質(zhì)量、安全生產(chǎn)、人員管理和現(xiàn)場管理 2.負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)制度和文件的傳達(dá)，并進(jìn)行生產(chǎn)指導(dǎo)、培訓(xùn)和監(jiān)督 3.負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)團(tuán)隊建設(shè)和員工培訓(xùn)工作 -
物業(yè)客服主管
3000-4000元
2024-11-02
何主管1.考勤，值班安排; 2.部門的規(guī)章制度制定和監(jiān)督執(zhí)行 3負(fù)責(zé)部門員工業(yè)績考核工作; 4.日常會議; 5.培訓(xùn)提高服務(wù)水準(zhǔn); 6.制定客服部門工作目標(biāo)及計劃; 7.部門員工工作的監(jiān)督和向上級主管回報工作 -
檢測工程師
6000-8000元
2024-11-02
韋小姐提供節(jié)假日福利，定期進(jìn)行員工聚餐或旅游； 8. 完善的培訓(xùn)機(jī)制及人才培養(yǎng)計劃。 -
副總經(jīng)理 （副廠長）
6000-7000元
2024-11-01
3、完善工廠的管理制度、作業(yè)流程、并加強(qiáng)對員工的培訓(xùn)、人事安排。 4、協(xié)助廠長運(yùn)用多重管理方式對工廠進(jìn)行現(xiàn)場管理。 5、組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標(biāo)等。 -
行政人事部經(jīng)理
7000-8000元
2024-11-01
3、對新入職人員進(jìn)行相關(guān)開發(fā)培訓(xùn)課程，向公司領(lǐng)導(dǎo)建議在編人員進(jìn)行的相關(guān)培訓(xùn)。 4、薪酬管理，對薪酬核算、工作崗位分析、評價。 5、績效管理、考核獎懲等執(zhí)行與分析、完善。 …… 6、員工勞動關(guān)系等基層人事工作，根據(jù)公司發(fā)展向公司領(lǐng)導(dǎo)提出合理性建議。 7、組織制訂完善公司各項的管理制度、程序和實施細(xì)則 8、企業(yè)文化管理。
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防城港員工培訓(xùn)招聘最新投遞
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楊先生投遞了 防城港市東途礦產(chǎn)檢測有限公司 的 檢測工程師 職位2024-11-03 -
張先生投遞了 防城港市明輝建筑安裝工程有限責(zé)任公司 的 生產(chǎn)安全員 職位2024-10-28 -
林先生投遞了 東興市越洋國際物流有限責(zé)任公司 的 人事主管 職位2024-10-28 -
侯小姐投遞了 防城港市明輝建筑安裝工程有限責(zé)任公司 的 生產(chǎn)安全員 職位2024-10-10
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一般項目：技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；網(wǎng)絡(luò)設(shè)備制造；網(wǎng)絡(luò)設(shè)備銷售；智能家庭消費(fèi)設(shè)備制造；智能家庭消費(fèi)設(shè)備銷售；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；電子元器件制造；電子元器件批發(fā)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進(jìn)出口；技術(shù)進(jìn)出口（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的研發(fā)、計算機(jī)軟硬件的研發(fā)、安裝；計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)綜合布線，計算機(jī)信息咨詢；網(wǎng)頁設(shè)計；電子產(chǎn)品、通訊設(shè)備的購銷；食品、農(nóng)副產(chǎn)品、海產(chǎn)品的購銷。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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水上貨物運(yùn)輸；船舶代理；國內(nèi)道路普通貨物運(yùn)輸及代理；搬運(yùn)、裝卸；代理報關(guān)、報檢；食品、農(nóng)副土特產(chǎn)品、建筑材料、裝飾材料、水產(chǎn)品、橡膠及其制品、機(jī)電設(shè)備、家用電器、五金交電、化工產(chǎn)品（除危險品）、日用百貨、飼料、塑料制品、化肥、礦產(chǎn)品的銷售；市政公用工程施工總承包；公路工程施工總承包。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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普通貨運(yùn)、貨物運(yùn)輸代理、貨物裝卸、搬運(yùn)。
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一般項目：房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)；市場營銷策劃；廣告設(shè)計、代理（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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銅、鈷、鎳、稀貴金屬、化工產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售（憑有效許可證經(jīng)營）；鎳、機(jī)械設(shè)備制造項目的投資；礦產(chǎn)品（除國家?？赝猓?、化工產(chǎn)品的購銷；科學(xué)研究和綜合技術(shù)服務(wù)業(yè)；貨物、技術(shù)進(jìn)出口（法律、法規(guī)禁止的項目除外，法律、法規(guī)限制的項目取得許可后方可開展經(jīng)營）；住宿；餐飲服務(wù)；安全技術(shù)咨詢服務(wù)；倉儲服務(wù)（不含危險品）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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一般項目：機(jī)動車修理和維護(hù)；汽車拖車、求援、清障服務(wù)；汽車零配件零售；汽車裝飾用品銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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工程項目投資、房地產(chǎn)開發(fā)的投資、體育健身服務(wù)；汽車零售（除品牌汽車）、建筑材料購銷。 -
許可項目:食品銷售;食品生產(chǎn)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目:供應(yīng)鏈管理服務(wù);食品銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）;互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）;水產(chǎn)品零售;水產(chǎn)品批發(fā);水產(chǎn)品收購;食用農(nóng)產(chǎn)品零售;食用農(nóng)產(chǎn)品批發(fā);鮮肉零售;鮮肉批發(fā);鮮蛋批發(fā);鮮蛋零售;農(nóng)副產(chǎn)品銷售;新鮮蔬菜批發(fā);新鮮蔬菜零售;新鮮水果批發(fā);新鮮水果零售;以自有資金從事投資活動;技術(shù)進(jìn)出口;貨物進(jìn)出口。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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建筑工程施工總承包貳級;市政公用工程施工總承包叁級;城市及道路照明工程專業(yè)承包叁級;建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包貳級;水利水電工程施工總承包;土石方工程專業(yè)承包;鋼結(jié)構(gòu)工程專業(yè)承包;城市園林綠化工程;網(wǎng)絡(luò)工程;安防工程;計算機(jī)軟件、裝飾材料(除木材及危險品)、廣告材料(除危險品)、防盜器材、視頻監(jiān)控器材、建筑材料、電子產(chǎn)品、機(jī)械設(shè)備、家具的銷售;消防設(shè)備、空調(diào)設(shè)備、計算機(jī)、辦公設(shè)備、家用電器、燈光音響設(shè)備的銷售、安裝及維護(hù)。
