防城港行政人力資源專員招聘

按職能類別按關(guān)鍵詞

共找到 2條防城港行政人力資源專員招聘職位。好工作，上桂聘

按城市：

南寧(24) 貴港(5) 桂林(4) 柳州(2) 梧州(2) 防城港(2) 賀州(2) 北海(1) 玉林(1) 來賓(1) 崇左(1)

按地區(qū)：

不限(2) 港口區(qū)(1) 防城區(qū)(1)

行政人事主任

6000-7000元

防城港新地有限公司

防城港-港口區(qū) 1人電信紡織建筑

2024-09-16

薪資待遇：6000元/月五險(xiǎn)、提供住宿
崗位要求：
1、具有大專及以上學(xué)歷，行政管理學(xué)或人力資源管理專業(yè)；
2、具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具有管理或人力資源管理方面資格證書或職稱的優(yōu)先；
4、具有協(xié)助參與公司經(jīng)營戰(zhàn)略策劃制定的能力，完成公司行政管理規(guī)劃，協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，積極配合做好內(nèi)部管理工作；
5、具有制定公司綜合管理工作目標(biāo)、計(jì)劃的能力，并組織實(shí)施，做到計(jì)劃明確，方法靈活；
6、具備擬定公司行政方面的各項(xiàng)規(guī)章制度，督促所屬人員嚴(yán)格執(zhí)行公司行政方面的有關(guān)規(guī)定的能力，做到依章辦事，有章可循，規(guī)劃公司的各項(xiàng)行政運(yùn)營管理；
7、能夠根據(jù)公司經(jīng)營管理工作情況，按公司領(lǐng)導(dǎo)的要求，負(fù)責(zé)組織起草綜合性業(yè)務(wù)規(guī)劃，周工作匯總，月度工作總結(jié)和簡報(bào)，季度、年度工作總結(jié)和公司請示、通知等公文函件并審核待簽發(fā)的文稿；
8、具備在公司負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)調(diào)、平衡各部門之間的關(guān)系的能力。匯總各部門的規(guī)章制度，制定修改公司有關(guān)行政管理方面的制度并監(jiān)督執(zhí)行；
9、能夠組織、安排重要客人來訪的接待工作，協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系，宣傳企業(yè)文化和公司理念，樹立公司的良好形象；
10、具有根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),制定人力資源規(guī)劃(包括組織架構(gòu)、人員配置、績效考核、薪酬管理、員工培訓(xùn)、員工關(guān)系等管理模塊）的能力。

行政人事助理

3000-6000元

康濟(jì)堂生物科技（廣西）集團(tuán)有限公司

防城港-防城區(qū) 1人

2024-09-16

1.招聘與配置：負(fù)責(zé)公司的招聘工作，包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等；負(fù)責(zé)員工入職、離職手續(xù)的辦理以及與員工續(xù)簽合同事宜。
2.員工關(guān)系管理：負(fù)責(zé)公司的人力資源管理工作，對人事任免、薪資調(diào)整提出處理建議，對勞動(dòng)合同的簽、停、續(xù)提出處理意見。
3.行政管理：負(fù)責(zé)公司的行政后勤管理制度的擬訂、檢查、監(jiān)督、控制和執(zhí)行；負(fù)責(zé)組織編制年、季、月度行政后勤、保衛(wèi)工作計(jì)劃。
4.信息管理：負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的信息交流和傳遞，做好信息的上傳下達(dá)。
5.后勤管理：負(fù)責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作，如辦公物品管理、辦公費(fèi)用操作與執(zhí)行等。
6.培訓(xùn)與發(fā)展：負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)計(jì)劃的擬定和實(shí)施，包括入職培訓(xùn)、專業(yè)知識技能培訓(xùn)等。
7.財(cái)務(wù)管理：負(fù)責(zé)員工薪酬管理的具體實(shí)施和操作，以及工資的核定和支付。
8.法律事務(wù)：負(fù)責(zé)公司的人事檔案管理和員工招聘、轉(zhuǎn)正、晉級、調(diào)動(dòng)、辭退等與行政人事有關(guān)的工作。