崇左文員招聘(有培訓(xùn)提升)
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崇左 文員 招聘
(有培訓(xùn)提升)職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
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文員
3000-4000元女(20歲-40歲),性格開開朗,中專及以上學(xué)歷,有工作經(jīng)驗優(yōu)先,熟練辦公自動化、收發(fā)郵件 -
辦公室文員
2500-3000元1.各類公告的發(fā)布。
2.各項規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行。
3.日常行政:負責(zé)總經(jīng)理日?;顒雍屯獬龌顒拥陌才?。
4.組織安排會議:及時通知每位開會人員,做好會議記錄和整理會議紀要,根據(jù)需要按會議決定發(fā)文。
5.資料收集及管理:負責(zé)公司的機要管理與保密工作。
6.辦公設(shè)施管理:包括公司辦公用品采購、發(fā)放、使用登記、保管、維護管理工作,負責(zé)傳真機、復(fù)印機、電話、電腦的管理和使用。
7.接待:負責(zé)來訪人員接待,需熱情大方。
8.機動事物處理:協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織處理公司內(nèi)部各種突發(fā)性事件。
9.企業(yè)文化:豐富員工文化生活,組織安排各種文體活動和旅游動。
10.信息動態(tài):及時了解相關(guān)需求運營商優(yōu)惠政策。
11.人事安排及員工招聘。
12.員工績效考核:為建立有效的監(jiān)督激勵機制,考察員工的工作業(yè)績、工作能力及工作態(tài)度,合理對員工的日常工作行為進行監(jiān)督、引導(dǎo)、提高員工素質(zhì),激發(fā)員工潛能和工作熱情,特制訂本制度。
13.交通工具:公司出差人員交通工具的預(yù)訂。 -
綜合管理部文員
3500-4500元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1、人員面試、報到上崗、工作牌制作、保險資料準備、入職資料等。
2、負責(zé)公司文件信息的及時更新。
3、負責(zé)資料收集整理等日常工作。
4、負責(zé)協(xié)助行政采購、食堂管理等日常工作
5、負責(zé)日常工作表格的整理、核算、匯總、上報等;起草、打印、登記和存檔公司文件;
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作和臨時任務(wù)。
22-35歲,大專及以上學(xué)歷,熟悉使用各種辦公軟件。
不接受實習(xí)生。
面試請帶上身份證、畢業(yè)證原件及一寸彩照
約 3 個崗位
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