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共找到 3條 崇左 網(wǎng)絡(luò)運營策劃 招聘 職位。好工作,上桂聘
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)公眾號、抖音、官網(wǎng)等新媒體網(wǎng)絡(luò)平臺內(nèi)容編輯、策劃、運營
2、收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點話題,結(jié)合新媒體特性,對微博、微信內(nèi)容的實時調(diào)整和更新
3、媒體寫手資源拓展、建設(shè)和維護(hù)
4、負(fù)責(zé)微博、微信大型活動方案的策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運營以及匯報和總結(jié)
5、分析同行業(yè)微博,微信內(nèi)容結(jié)構(gòu)及話題熱點,調(diào)研目標(biāo)用戶群體喜好,在此基礎(chǔ)上定位客戶需求及喜好,增長粉絲量
要求:
1、大專以上學(xué)歷,有一年以上媒體實習(xí)或者從業(yè)經(jīng)驗
2、具備較強的傳播方案策劃、文案撰寫能力
3、具有極強的執(zhí)行力和溝通能力
4、一定程度掌握圖片處理軟件
5、熟悉各類新媒體傳播工具、網(wǎng)絡(luò)社區(qū)等
6、熟悉本公眾號的選文風(fēng)格,能做出讓人眼前一亮的排版
一、崗位要求
1、性別:不限
2、學(xué)歷:??萍耙陨希袌鰻I銷、新聞傳媒、廣告等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3、年齡:22-30歲;
4、具備一定的新媒體運營經(jīng)驗,熟悉各類新媒體平臺的操作和規(guī)則;
5、熟練掌握微博、微信、抖音等主流社交媒體的運營技巧和內(nèi)容創(chuàng)作能力;
6、具備良好的文字表達(dá)能力和創(chuàng)意思維,能夠撰寫吸引人的文案和內(nèi)容;
7、具備數(shù)據(jù)分析和統(tǒng)計能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運營策略;
8、具備團隊合作精神和良好的溝通能力,能夠與不同部門進(jìn)行有效的協(xié)作。
二、崗位職責(zé)
1、管理并運營公司相關(guān)的抖音、微信公眾號、視頻號、小紅書、微信等社會化媒體平臺;
2、負(fù)責(zé)日常內(nèi)容發(fā)布的素材收集、內(nèi)容策劃、文案撰寫,視頻拍攝、視頻剪輯與發(fā)布
3、對新媒體營銷及信息有深入研究能力和敏銳的洞察力,有實操經(jīng)驗和成功案例;
4、 快速響應(yīng)相關(guān)網(wǎng)絡(luò)熱點話題,擅長借勢造勢,獨立完成熱點營銷事件的策劃和執(zhí)行;
5、 建立有效的新媒體運營體系,提升用戶數(shù)量和活躍度,增加品牌知名度和美譽度。
6、調(diào)查和了解各大互動產(chǎn)品的運營和推廣情況,并進(jìn)行分析、整理;
三、福利待遇
1、 包工作餐
2、上班時間:8:30-12:00 14:00-18:00,單休;
1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的日常運營和推廣,包括網(wǎng)站策劃、網(wǎng)站編輯、網(wǎng)站維護(hù)等;
2、對日常公司網(wǎng)絡(luò)所有產(chǎn)品發(fā)布的信息進(jìn)行維護(hù),利用各種資源和方法推廣公司平臺,提高曝光度,知名度;
3、負(fù)責(zé)微信公眾號的推廣工作,提升公司官方公眾平臺的影響力與活躍度;
4、了解電子商務(wù),熟悉互聯(lián)網(wǎng)絡(luò),熟練使用網(wǎng)絡(luò)交流工具和各種辦公軟件;
5,擅長文字圖片編輯
6,懂網(wǎng)站維護(hù)優(yōu)化。
約 3 個崗位

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崇左 新媒體運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 7.5%
    2K
  • 40%
    3K
  • 27.5%
    4K
  • 22.5%
    5K
  • 2.5%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    95%
  • 大專
    5%
崇左新媒體運營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95%,大專占5%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    95%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    2.5%
  • 1-3年
    2.5%
崇左新媒體運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占95%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.5%,1-3年占2.5%。
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