崇左數(shù)據(jù)安全招聘
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崇左 數(shù)據(jù)安全 招聘
職位。好工作,上桂聘
按城市:
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直播商務(wù)專員
3000-5000元1、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)對(duì)接抖音平臺(tái)直播達(dá)人資源:
2、根據(jù)公司需求篩選精準(zhǔn)主播、挖掘目標(biāo)主播建立主播對(duì)產(chǎn)品的興趣并解答疑惑,促成優(yōu)質(zhì)達(dá)人的合作,
3、直播合作相關(guān)談判,包括但不限于價(jià)格、合作模式、傭金、檔期、寄樣、合同等;
4、對(duì)接跟進(jìn)帶貨合作事宜,主播排期溝通等:
5、復(fù)盤直播合作相關(guān)數(shù)據(jù),并提出完善建議及方案;
6、搜集抖音達(dá)人主播信息,建立商務(wù)聯(lián)系,完善銷售指標(biāo);
7、監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)、優(yōu)化直播玩法,提高產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率:
8、管理達(dá)人或平臺(tái)關(guān)系,獲取資源,促進(jìn)長(zhǎng)期合作
9、機(jī)構(gòu)以及達(dá)人的日常關(guān)系維護(hù):
10、熟悉抖音平臺(tái)玩法規(guī)則,并制定商務(wù)拓展計(jì)劃,建立適宜的戰(zhàn)略合作模式。
任職要求:
1、有互聯(lián)網(wǎng)媒介拓展經(jīng)驗(yàn)
2、熟悉抖音平臺(tái)廣告的玩法、規(guī)則、熟悉達(dá)人對(duì)接流程
3、具備優(yōu)秀的客戶溝通技巧和商務(wù)談判能力,較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力和策劃能力、活動(dòng)執(zhí)行能力,有一定的運(yùn)營(yíng)思維及團(tuán)隊(duì)合作精神,
4、擁有良好關(guān)系的抖音達(dá)人資源,有合作案例優(yōu)先;
5、擅長(zhǎng)社交、有較強(qiáng)的談判技巧,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力。 -
質(zhì)檢員
4000-6000元崗位職責(zé): 1.按照公司標(biāo)準(zhǔn),完成實(shí)驗(yàn)及相應(yīng)數(shù)據(jù)的記錄和分析、整理; 2.按照品控崗位作業(yè)指導(dǎo)要求,按時(shí)完成日常檢測(cè)、質(zhì)檢工作,完整、真實(shí)、清晰地填報(bào)各種原始記錄; 3.按要求做好質(zhì)檢工作相關(guān)儀器設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng) -
業(yè)務(wù)員
3000-15000元·13薪(1)熟練掌握所銷售產(chǎn)品的性能、特點(diǎn)及產(chǎn)品優(yōu)勢(shì); (2)定期對(duì)客戶檔案進(jìn)行分析、整理,提供銷售分析數(shù)據(jù); (3)與客戶進(jìn)行溝通,及時(shí)掌握客戶需要,了解客戶狀態(tài); (4)對(duì)客戶進(jìn)行開(kāi)拓、溝通與管理, …… 制定合作方案; (5)負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系,定期對(duì)客戶檔案進(jìn)行分析、整理,提供銷售分析數(shù)據(jù); (6)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng)。 -
電商文員
2900-4000元一、崗位職責(zé): 1.做整合單、數(shù)據(jù),和客戶對(duì)數(shù)據(jù); 2.進(jìn)車間打包,貼標(biāo)發(fā)貨; 3.協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理完成業(yè)務(wù)工作; 4.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它任務(wù)。 -
餐飲部秘書
3000-4000元整理每月或每年之有關(guān)數(shù)據(jù)上呈部門主管及作有關(guān)計(jì)劃及報(bào)告之編寫準(zhǔn)備。 8. 按餐飲部日常工作及時(shí)提醒各有關(guān)人員,跟催有關(guān)工作及報(bào)告。 -
會(huì)計(jì)
4000-4500元1、按公司要求對(duì)訂單、回款的審核、費(fèi)用核銷; 2、出具客戶對(duì)賬單; 3、申請(qǐng)客戶增值稅發(fā)票; 4、對(duì)中轉(zhuǎn)庫(kù)進(jìn)行季度、年度盤點(diǎn),做盤盈盤虧分析、賬務(wù)處理、庫(kù)齡分析表; 5、負(fù)責(zé)省區(qū)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)報(bào)表數(shù)據(jù)收集 -
水電專監(jiān)
6000-8000元崗位要求: 1、工程類專業(yè)大專以上學(xué)歷,45歲以下; 2、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能專業(yè)、高效履職并對(duì)履職數(shù)據(jù)、記錄做好歸集存檔工作; 3、三年以上工建項(xiàng)目監(jiān)理員或?qū)I(yè)監(jiān)理工程師經(jīng)驗(yàn); 4、持有監(jiān)理員證且有初級(jí)工程師以上職稱 -
倉(cāng)儲(chǔ)班組長(zhǎng)
7000-8000元倉(cāng)庫(kù)管理 ?負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)衛(wèi)生清掃等5S工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)反饋、處理; ?跟進(jìn)盤庫(kù)工作及日常出入庫(kù)數(shù)據(jù)傳達(dá)的及時(shí)性、準(zhǔn)確性,確保倉(cāng)庫(kù)賬實(shí)相符;嚴(yán)格落實(shí)庫(kù)房按照質(zhì)量管控要求,確保倉(cāng)儲(chǔ)無(wú)蟲鼠害事件; 班組建設(shè) -
招商營(yíng)運(yùn)經(jīng)理
6000-8000元任職要求: 1、具備較強(qiáng)的管理能力,負(fù)責(zé)商場(chǎng)的招商及運(yùn)營(yíng)管理; 2、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力,有大型商場(chǎng)招商及營(yíng)運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力及溝通能力,熟悉商場(chǎng)的業(yè)務(wù)流程; 4、擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析與處理 -
招商營(yíng)運(yùn)經(jīng)理(北海和佳項(xiàng)目)
7000-9000元任職要求: 1、具備較強(qiáng)的管理能力,負(fù)責(zé)商場(chǎng)的招商及運(yùn)營(yíng)管理; 2、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力,有大型商場(chǎng)招商及營(yíng)運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力及溝通能力,熟悉商場(chǎng)的業(yè)務(wù)流程; 4、擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析與處理 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
8000-10000元1、公司全盤的賬務(wù)處理,總管公司會(huì)計(jì)、報(bào)表、核算工作; 2、審核公司各項(xiàng)費(fèi)用的支出,做好成本核算和管理; 3、統(tǒng)計(jì)、制作并從財(cái)務(wù)角度分析公司相關(guān)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù),定時(shí)向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào); 4、負(fù)責(zé)公司納稅申報(bào) -
質(zhì)量管理/測(cè)試
4000-5000元4.參加公司各項(xiàng)品質(zhì)培訓(xùn)會(huì)議和各種讀書學(xué)習(xí)會(huì) 5.負(fù)責(zé)收集分析巡檢各項(xiàng)品質(zhì)異常數(shù)據(jù),并按要求填寫各種表格 6.完成上級(jí)主管交辦的各項(xiàng)臨時(shí)調(diào)動(dòng)工作,并落實(shí)完成 任職要求: 1、熟悉各種QC工作流程 -
倉(cāng)庫(kù)助理
2000-4000元維護(hù)庫(kù)存準(zhǔn)確性,通過(guò)盤點(diǎn)等方式定期對(duì)倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存進(jìn)行檢查和核實(shí),確保庫(kù)存數(shù)據(jù)與系統(tǒng)數(shù)據(jù)一致。 4. 負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)的庫(kù)位管理,根據(jù)物料特性和出入庫(kù)頻率等因素合理安排庫(kù)位,優(yōu)化存儲(chǔ)空間使用效率。 5. …… 庫(kù)存管理:定期進(jìn)行庫(kù)存盤點(diǎn)→核實(shí)庫(kù)存數(shù)據(jù)→處理庫(kù)存差異→更新系統(tǒng)數(shù)據(jù)。 績(jī)效考核 1. 工作效率:通過(guò)完成工作任務(wù)的速度和數(shù)量來(lái)衡量,如出入庫(kù)準(zhǔn)確率、作業(yè)效率等。 2. …… 庫(kù)存準(zhǔn)確性:通過(guò)庫(kù)存盤點(diǎn)和庫(kù)存差異率來(lái)衡量,確保庫(kù)存數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤。 3. 工作態(tài)度:包括遵守紀(jì)律、工作態(tài)度認(rèn)真程度、責(zé)任心等方面。 4. 團(tuán)隊(duì)合作:與同事之間的協(xié)作能力、溝通能力等。 -
質(zhì)檢員
3000-4000元驗(yàn)收等工作; 3、負(fù)責(zé)每日半成品相關(guān)檢測(cè)(裝瓶,滅菌后,搔菌前); 4、負(fù)責(zé)每日成品及廢料取樣及檢測(cè); 5、負(fù)責(zé)每日生產(chǎn)用水檢測(cè); 6、負(fù)責(zé)庫(kù)存原輔料質(zhì)量巡檢,劣化防霧相關(guān)試驗(yàn); 7、每日檢測(cè)數(shù)據(jù)匯總及
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