岑溪業(yè)務(wù)主管招聘
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岑溪 業(yè)務(wù)主管 招聘
職位。好工作,上桂聘
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業(yè)務(wù)經(jīng)理
5000-10000元21小時(shí)前韓麗萍性格開朗,具有較強(qiáng)的溝通應(yīng)變及抗壓能力,具有一年以上房地產(chǎn)行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)。有過突出的銷售業(yè)績,善于處理突發(fā)事件,能夠組建優(yōu)秀的銷售團(tuán)隊(duì)。 -
汽車銷售經(jīng)理
4000-8000元21小時(shí)前鐘金均招聘
因業(yè)務(wù)擴(kuò)展,現(xiàn)誠聘
銷售精英2名
要求:有汽車銷售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有汽車駕駛證者優(yōu)先,一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)。
底薪+績效+獎金+全勤+年終獎
我們期待您的加入 -
銷售業(yè)務(wù)經(jīng)理
2000-3000元21小時(shí)前李思美負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣
【職位問答】
· 您期望候選人具有哪些方面的經(jīng)驗(yàn)?
房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)
· 該職位屬于哪類行業(yè)?
批發(fā)/零售
· 該職位負(fù)責(zé)銷售什么類型的產(chǎn)品或服務(wù)?
房地產(chǎn)
· 該職位主要運(yùn)用哪種銷售方式?
門店/柜臺銷售 -
維也納酒店銷售經(jīng)理
3000-7000元21小時(shí)前吳東軍1、負(fù)責(zé)開發(fā)客戶資源,提供良好的售后服務(wù) 2、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系,做好市場相關(guān)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)事宜 3、負(fù)責(zé)制定銷售計(jì)劃和銷售方案 4、負(fù)責(zé)撰寫市場分析報(bào)告等工作 5、負(fù)責(zé)整理銷售部門文件資料 6、完成部門銷售指標(biāo) 7、負(fù)責(zé)市場信息的收集及競爭對手的分析; 8、協(xié)同公司開展策劃及執(zhí)行推廣活動,完成銷售任務(wù); 9、完成上級安排的其他工作任務(wù)。 -
銷售經(jīng)理
3000-8000元21小時(shí)前楊中權(quán)慕思集團(tuán)V6家居 中國品牌價(jià)值500強(qiáng) 央視上榜大國品牌 慕思唯一家居全屋品牌 招聘銷售經(jīng)理 1:能跟客戶進(jìn)行良好的溝通。 2:能接受總部與門店培訓(xùn)。 3:熱心好客,可以與其他商戶進(jìn)行良好溝通。 -
銷售經(jīng)理
3000-6000元21小時(shí)前賴健智崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);3、開拓市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;4、負(fù)責(zé)收集市場信息以及競爭對手的分析;5、管理維護(hù)客戶關(guān)系自己客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃;任職資格:1、**不限,40周歲以下,有無經(jīng)驗(yàn)均可;2、具備一定的市場分析能力以及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;3、有責(zé)任心,有團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神,善于挑戰(zhàn)。薪酬待遇:無責(zé)底薪3000+業(yè)績提成,收入上不封頂 -
銷售經(jīng)理
2000-3000元2024-09-18邱翠【需要你做的】 銷售顧問--為你的“親”介紹合適的車型,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。 【招聘條件】 1、20一39周歲,品行端正,男女不限。 2、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,有責(zé)任心。 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力,具有親和力。 4、能力體現(xiàn):口齒清晰,善于表達(dá),勤奮刻苦,良好的抗壓能力及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有強(qiáng)烈的上進(jìn)心。 5、具備良好的心里素質(zhì),有抗壓能力。 -
銷售經(jīng)理1,業(yè)務(wù)員3,客服1
2000-6000元2024-09-18高銳一、.銷售、①銷售②客服 二、崗位職責(zé): 1.利用公司提供的資源,電銷、會銷、面銷等銷售手段, 與公司法人代表或市場負(fù)責(zé)人進(jìn)行洽談達(dá)成合作: 2.客戶見面會談,現(xiàn)場提供專業(yè)的產(chǎn)品演示和營銷解決方案完成銷售; 3.預(yù)約客戶上門體驗(yàn),并展現(xiàn)出工具的重點(diǎn)要素; 4.對老客戶進(jìn)行定期維護(hù),及時(shí)了解客戶需求,把握客戶心理完成續(xù)費(fèi)銷售計(jì)劃; 三、崗位要求: 1.18-38周歲,大專及以上學(xué)歷; 2.性格外向、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧; 3.熱愛互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)銷售事業(yè),能承受一定工作壓力; 四、歡迎優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生以及愿意挑戰(zhàn)自我:職業(yè)規(guī)劃(培訓(xùn)銷售技巧、產(chǎn)品了解直接上班)
約 8 個崗位
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梧州 銷售經(jīng)理招聘工資
¥
4825
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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4.5%2K
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28%3K
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15.2%4K
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26.5%5K
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12.9%6K-8K
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9.1%8K-1W
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3.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
梧州銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
梧州銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。