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蒼梧保險管理招聘

共找到 14條 蒼梧 保險管理 招聘 職位。好工作，上桂聘
2024-11-12
楊水金
崗位職責(zé):
1.參加項目營銷策略制定，負(fù)責(zé)項目各項策劃方案、營銷方案的撰寫；
2.負(fù)責(zé)營銷方案的各項執(zhí)行推進(jìn)，包含策略落地執(zhí)行、物料制作、現(xiàn)場包裝等執(zhí)行工作；
3.參與項目活動策略，組織各項營銷活動執(zhí)行，并進(jìn)行活動效果監(jiān)控與評估；
4.負(fù)責(zé)供應(yīng)商溝通、管理及資源的更新、優(yōu)化及評價；
5.監(jiān)控市場政策及競品項目動態(tài)，進(jìn)行調(diào)研分析，形成市場調(diào)研報告。
任職資格:
1.本科以上學(xué)歷，溝通表達(dá)能力、理解力、工作執(zhí)行力強(qiáng)；
2.3年以上地產(chǎn)策劃工作經(jīng)驗，有完整全案策劃工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.較強(qiáng)的文字功底，獨立的方案撰寫能力；
4.善于思考問題，具有較強(qiáng)的獨立解決問題的能力；
5.較強(qiáng)的市場敏感度，具有良好的市場調(diào)研及分析能力；
6.注重團(tuán)隊合作，具有較強(qiáng)的抗壓能力。
2024-11-12
黃小姐
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間班組的生產(chǎn)與管理；
2、對班組成員進(jìn)行生產(chǎn)操作工藝、質(zhì)量控制方面的技能培訓(xùn)；
3、檢查操作人員的工作，確保操作人員按工藝進(jìn)行操作；
4、根據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn)，按時完成每班的產(chǎn)量指標(biāo)。
任職資格：
1、中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、2年以上制造企業(yè)基層管理工作經(jīng)驗，有同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具備生產(chǎn)現(xiàn)場管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗，了解生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)安排、人員調(diào)配，能夠?qū)ιa(chǎn)現(xiàn)場人員、機(jī)器、材料各環(huán)節(jié)進(jìn)行管理；
4、熟悉Word、Excel辦公軟件操作。
2024-11-12
黃小姐
1、負(fù)責(zé)公司行政后勤各項工作的日常管理工作，保障各項工作任務(wù)有序進(jìn)行；
2、有效管控公司前臺、食堂、安全、車輛、財產(chǎn)、消防安全及環(huán)境衛(wèi)生的管理目標(biāo)達(dá)成；
3、協(xié)助完善行政相關(guān)管理制度與落實，及各項后勤工作的成本分析提報；
4、定期檢查廠區(qū)的5S工作，嚴(yán)格執(zhí)行管理體系標(biāo)準(zhǔn)要求；
5、協(xié)助部門做好行政事務(wù)方面管理工作；
6、完成上級交辦的其他工作任務(wù)。

主管

5000-8000元
2024-11-12
何卓鑫
崗位職責(zé) 1.有較強(qiáng)的責(zé)任心 2.對每道工序都有高品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn) 3.具較強(qiáng)的培訓(xùn)能力以及團(tuán)隊協(xié)調(diào)能力 職業(yè)要求 1.要求有3年以上管理工作經(jīng)驗， 2.能獨立完成車板（大貨產(chǎn)前確認(rèn)板） 3.熟悉褲子每道工藝要求
2024-11-12
楊水金
負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊的日常管理，包括培訓(xùn)、考核、激勵等工作，提高團(tuán)隊的凝聚力和執(zhí)行力。 6. 負(fù)責(zé)搭建房地產(chǎn)銷售體系。 7、定期向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報工作進(jìn)展，提出改進(jìn)意見和建議。
2024-11-12
楊水金
、營銷方案的撰寫； 2.負(fù)責(zé)營銷方案的各項執(zhí)行推進(jìn)，包含策略落地執(zhí)行、物料制作、現(xiàn)場包裝等執(zhí)行工作； 3.參與項目活動策略，組織各項營銷活動執(zhí)行，并進(jìn)行活動效果監(jiān)控與評估； 4.負(fù)責(zé)供應(yīng)商溝通、管理及資源的更新
2024-11-12
冼女士
任職要求： 1、從事現(xiàn)場管理8年以上，有家具行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、精通家具產(chǎn)品制造流程管理、品質(zhì)管控、物料管控、成本控制、能夠獨立運(yùn)作生產(chǎn)部門； 3、具有很強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力與組織管理能力。
2024-11-12
易鼎雯
*崗位屬于民宿/酒店管理崗 1.有民宿管家或店長三年以上管理工作經(jīng)驗，熟練各OTA后臺操作。 2.能夠制定對應(yīng)的管理制度，需有承接員工管理、全周期民宿運(yùn)作、規(guī)章制度制定等能力。
2024-11-12
黃小姐
工作內(nèi)容：制定生產(chǎn)各單據(jù)，制作產(chǎn)品出貨標(biāo)簽，錄入管理生產(chǎn)數(shù)據(jù)等 任職資格：工作細(xì)心、有責(zé)任心，熟悉辦公軟件。
2024-11-12
冼女士
【工作職責(zé)】 完成報銷、付款、合同等各類原始單據(jù)的審核； 完成月度資金計劃編制，日常收支管理； 完成日常平臺數(shù)據(jù)審核，憑證制單，確保憑證入賬； 協(xié)助完成公司財務(wù)年報的編制； 根據(jù)上級安排，完成相關(guān)各項財務(wù)稅務(wù)工作
2024-11-12
冼女士
學(xué)歷要求：初中以上，會看圖紙 工資：計件工資，多勞多得 崗位要求：技術(shù)好，有品質(zhì)要求，有高品質(zhì)五金家具焊工相關(guān)行業(yè)焊接優(yōu)先，服從公司工作安排及管理 職位招聘1-3人
2024-11-12
黃小姐
工作內(nèi)容：1.協(xié)助管理部門處理日常辦公事務(wù)； 2.嚴(yán)格按照公司制度做好考勤管理工作； 3.按照6S要求做好公司衛(wèi)生清潔檢查，保持整潔干凈的良好工作環(huán)境； 4.做好固定資產(chǎn)、辦公用品的管理； 5.
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司基地茶廠、茶文化體驗館、集團(tuán)辦公區(qū)的日常事物管理,為公司發(fā)展提供舒適優(yōu)雅又標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的管理和服務(wù)，管家式服務(wù); 2、基地現(xiàn)場環(huán)境衛(wèi)生維護(hù)與基地相關(guān)制度落實管理; 3、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)六堡茶源博園項目的前期籌備運(yùn)營工作，公司的頂層設(shè)計，進(jìn)一步豐富基地旅游業(yè)態(tài)； 2、建立公司組織體系和業(yè)務(wù)體系,負(fù)責(zé)高層管理團(tuán)隊的建設(shè),選拔中高層管理人員,審定公司內(nèi)部管理制度; …… 任職資格: 1、有 5 年以上運(yùn)營管理經(jīng)驗,3年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗; 2、有豐富的團(tuán)隊管理經(jīng)驗,能夠培養(yǎng)優(yōu)秀團(tuán)隊; 3、有豐富的市場營銷和團(tuán)隊管理經(jīng)驗,能夠有效管理營銷團(tuán)隊; 4、有敏銳的市場洞察力
約 14 個崗位

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