桂聘一周才報04.23—04.29

更新: 2012-11-13 17:25 瀏覽: 7455 次

本文簡介: 招聘市場的變化、人才流動的情況,向來是廣大企業(yè)和求職者關(guān)注的焦點。因此,桂聘人才網(wǎng)特推出“桂聘一周才報”,提供每周人才招聘的詳情,以供企業(yè)和求職者參考。據(jù)桂聘人才網(wǎng)的數(shù)據(jù)顯示,第一季度是每年人才招聘最火爆的時候,那么對于第二季度的人才市場,會發(fā)生哪些變化,下面就來解一下桂林地區(qū)的人才市場情況。

招聘市場的變化、人才流動的情況,向來是廣大企業(yè)和求職者關(guān)注的焦點。因此,桂聘人才網(wǎng)特推出“桂聘一周才報”,提供每周人才招聘的詳情,以供企業(yè)和求職者參考。

據(jù)桂聘人才網(wǎng)的數(shù)據(jù)顯示,第一季度是每年人才招聘最火爆的時候,那么對于第二季度的人才市場,會發(fā)生哪些變化,招聘求職信息是否直線下降?下面就來看看基于桂聘人才網(wǎng)豐富招聘求職信息的“桂聘一周才報”,了解一下桂林地區(qū)的人才市場情況。

一、 一周人才供需概況

本周桂林地區(qū)總共有897家用人單位發(fā)布了招聘需求,在桂聘人才網(wǎng)上發(fā)布招聘職位的企業(yè)共有845家,用人單位發(fā)布4392個招聘崗位,求職者共有16729人次,競爭指數(shù)(求職人次/崗位數(shù)量)為3.4,平均一個崗位有3.4人次求職者競爭。

相較于2、3月份的招聘旺季,本周的用人單位、崗位需求人才、求職人才數(shù)量都有所減少。主要原因在于,經(jīng)歷第一季度的招聘高峰,不少企業(yè)已招到人才,求職者也找到工作。此外,高校的畢業(yè)生們大部分還在實習(xí)當(dāng)中,使得求職人才未能及時得到補充,使得本周的競爭指數(shù)較前幾周有所下降。

二、一周人才招聘情況

本周共有897家用人單位招聘,提供4600多個就業(yè)崗位,其中競爭最激烈的五大職位分別為:交通運輸服務(wù)、行政/后勤、教師、財務(wù)/審計/稅務(wù)、物流/倉儲。

如上表所示,本周崗位需求最大的職位分別為銷售管理、銷售人員、財務(wù)審計稅務(wù)、酒店旅游、行政后勤;收到簡歷數(shù)最多的職位分別為:行政后勤、財務(wù)審計稅務(wù)、銷售人員、物流倉儲、銷售管理。

由此可見,人才供需的矛盾仍然十分突出。盡管競爭指數(shù)總體下降,但一些熱門崗位仍然競爭激烈,如行政、財務(wù)職位。行政后勤崗位的需求為238位人才,投遞簡歷的求職人才為2581人次,競爭指數(shù)為10.84,平均一個崗位有將近11位求職者競爭。

從人才供需的不平衡,我們可以一窺求職者的就業(yè)觀念。目前,仍有相當(dāng)多求職者“厚此薄彼”,偏愛行政、財務(wù)等“看似輕松的職位”,冷落銷售、餐飲娛樂等“公認(rèn)的辛苦職位”,這一現(xiàn)象也加劇了招聘難與求職難并存的矛盾。

三、一周職位薪酬待遇情況

( 注:統(tǒng)計不包括薪酬描述不詳?shù)膷徫唬?/strong>

人才供需存在不平衡,職位競爭的激烈程度不一,是否薪酬待遇好的職位更能吸引人才,職位的競爭也更激烈呢?如上表所示,本周平均月薪超過2000的職位類型有:建筑工程、證券金融投資、美容健身、影視媒體攝影、銷售管理、房地產(chǎn),競爭指數(shù)分別為:2.44、1.74、0.6、5.28、1.99,其中最高的為影視媒體攝影,最低的美容健身職位,崗位數(shù)量比求職人才還多。

薪酬高的職位,競爭指數(shù)并不是最高的,那競爭指數(shù)高的職位工資又如何呢?競爭激烈的職位如行政后勤、財務(wù)審計稅務(wù),平均月薪為1356元和1586元,排名分別為19名和13名。盡管薪酬水平偏低,但在不少求職者眼里,行政后勤職位仍然是香餑餑。

總的來說,本周的人才市場相較第一季度的人才流動高峰,用人單位、崗位數(shù)量以及求職人才都有所下降,但下降的幅度并不大。從上面的數(shù)據(jù)可以看出,行政后勤、財務(wù)審計稅務(wù)工作盡管薪酬水平一般,但仍然是人才市場上的熱門職位,這一情況今后還將延續(xù)。

四、一周熱點才報

人才政策導(dǎo)讀

事業(yè)單位改革正“破冰”,社保改革是最大風(fēng)險

120多萬事業(yè)單位,3000多萬從業(yè)人員,900多萬離退休人員……在中國,事業(yè)單位,這個僅次于企業(yè)的第二大法人 組織,正在迎來命運的巨大變化。《關(guān)于分類推進(jìn)事業(yè)單位改革的指導(dǎo)意見》日前正式發(fā)布。這一改革方案,是新中國成立以來第一次對事業(yè)單位改革進(jìn)行的頂層設(shè) 計和系統(tǒng)謀劃。

www.vvjob.com/info/2012_04/26_10/2510.html

4月27日下午,自治區(qū)人力資源和社會保障廳(以下簡稱“自治區(qū)人社廳”)舉行了2012年第一季度全區(qū)人力資源和社會保障工作新聞發(fā)布會。會議發(fā)布了群眾所關(guān)心的就業(yè)、社保、工資收入分配等信息。

www.vvjob.com/info/2012_05/02_10/2517.html

舉辦的招聘會

桂林師專2012年畢業(yè)生雙選會成功舉辦

2012年4月27日(星期五)早上9時,桂林師范高等專科學(xué)校2012年畢業(yè)生雙選會,在桂林師專甲山校區(qū)成功舉辦。此次招聘會共有140多家企業(yè)參加,其中有將近30家學(xué)校類的企業(yè),招聘會共提供過千的就業(yè)崗位。據(jù)師專就業(yè)辦的周老師介紹,今年師專的應(yīng)屆畢業(yè)生共有2000多名,以師范、管理、藝術(shù)類專業(yè)為主,學(xué)生的就業(yè)率相比去年有所提升。

www.vvjob.com/info/2012_04/27_15/2511.html

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