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博白團(tuán)隊(duì)管理招聘

共找到 11條 博白 團(tuán)隊(duì)管理 招聘 職位。好工作，上桂聘
18小時(shí)前
黎丕桂
導(dǎo)購(gòu)工作內(nèi)容描述
導(dǎo)購(gòu)員的工作內(nèi)容主要包括以下幾個(gè)方面：
顧客服務(wù)與銷(xiāo)售：導(dǎo)購(gòu)員需要了解企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念和企業(yè)文化，掌握銷(xiāo)售禮儀和技術(shù)，以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度接待顧客，并向其推薦合適的商品。這包括保持服務(wù)心態(tài)，創(chuàng)造舒適的購(gòu)物環(huán)境，運(yùn)用銷(xiāo)售技巧提高顧客的購(gòu)買(mǎi)意愿，并通過(guò)服務(wù)展示良好的企業(yè)形象。
賣(mài)場(chǎng)管理與維護(hù)：導(dǎo)購(gòu)員負(fù)責(zé)所在賣(mài)場(chǎng)的終端建設(shè)與維護(hù)，包括商品和促銷(xiāo)用品的整齊擺放，以及保持賣(mài)場(chǎng)的清潔有序。此外，他們還需要進(jìn)行日常的陳列調(diào)整和衛(wèi)生清潔工作。
客戶關(guān)系管理：導(dǎo)購(gòu)員需要妥善處理顧客的抱怨，收集顧客對(duì)商品和賣(mài)場(chǎng)的意見(jiàn)和建議，并及時(shí)反饋給企業(yè)。這有助于改善經(jīng)營(yíng)策略和服務(wù)水平。同時(shí)，他們還需要管理新老顧客的關(guān)系，通過(guò)電話或微信等方式定期與顧客保持聯(lián)系，提高顧客的回購(gòu)率。
市場(chǎng)信息收集與反饋：導(dǎo)購(gòu)員需要收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品、價(jià)格和市場(chǎng)信息，并將這些信息反饋給企業(yè)，為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)決策提供參考。
報(bào)表與庫(kù)存管理：按照規(guī)定完成每日、周、月的報(bào)表填寫(xiě)工作，做好專(zhuān)柜銷(xiāo)售記錄和定期盤(pán)點(diǎn)庫(kù)存，確保商品賬實(shí)相符。
個(gè)人形象與團(tuán)隊(duì)配合：導(dǎo)購(gòu)員需要保持良好的個(gè)人形象和專(zhuān)業(yè)美感，穿著工服給顧客留下良好的第一印象。同時(shí)，他們需要積極配合店長(zhǎng)和店助進(jìn)行店務(wù)工作，包括新款到店的理貨、陳列和盤(pán)點(diǎn)等。
2024-11-10
劉廣燕
崗位職責(zé)：
1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)策略的實(shí)施；
2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)；
3、做好門(mén)店各個(gè)部門(mén)的分工管理工作；
4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)；
5、監(jiān)督門(mén)店商品損耗管理，把握商品損耗尺度；
6、掌握門(mén)店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)；
7、監(jiān)督門(mén)店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理；
8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；
9、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。
任職資格：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限；
2、3年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行；
4、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力；
任職要求：要求帶證，包吃包住，工資***，要求1-5年工作經(jīng)驗(yàn)
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)公司資料的整理、歸檔和管理，確保資料的完整性和準(zhǔn)確性；
2. 負(fù)責(zé)資料的收集、整理、分類(lèi)和存儲(chǔ)，確保資料的及時(shí)性和有效性；
3. 負(fù)責(zé)資料的備份和恢復(fù)，確保資料的安全性和可靠性；
4. 負(fù)責(zé)資料的更新和維護(hù)，確保資料的時(shí)效性和可用性；
5. 協(xié)助其他部門(mén)進(jìn)行資料的查詢和調(diào)取，確保資料的共享和利用。
任職要求：
1. 具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與不同部門(mén)進(jìn)行有效溝通和協(xié)作；
2. 具有較強(qiáng)的組織和管理能力，能夠合理安排資料的整理和歸檔工作；
3. 具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠快速適應(yīng)公司的工作環(huán)境和業(yè)務(wù)流程；
4. 具有良好的計(jì)算機(jī)操作能力和信息管理能力，能夠熟練使用辦公軟件和資料管理系統(tǒng)；
5. 具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品水龍頭拼多多或淘寶店鋪的運(yùn)營(yíng)管理，包括店鋪日常維護(hù)、產(chǎn)品上下架、庫(kù)存管理等。 2. 制定并執(zhí)行拼多多營(yíng)銷(xiāo)策略，提高店鋪流量、轉(zhuǎn)化率和銷(xiāo)售額。 3. …… 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與各部門(mén)協(xié)作完成工作任務(wù)。
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；熟悉在線銷(xiāo)售平臺(tái)操作， 2、兩年以上進(jìn)出口業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉電子商務(wù)的運(yùn)用，能通過(guò)各類(lèi)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)開(kāi)發(fā)新客戶（主要負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集；2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的策劃與執(zhí)行 …… 3、熟悉進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程，熟悉外貿(mào)進(jìn)出口法律條規(guī)，具備貿(mào)易管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)和相關(guān)技能； 4、有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)能力及業(yè)務(wù)溝通能力 5、具有優(yōu)秀的英文聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)能力，熟悉使用辦公軟件； 6、具備優(yōu)秀的組織管理能力 …… ，良好的溝通和談判技巧，良好的創(chuàng)新意識(shí)、團(tuán)隊(duì)合作能力及服務(wù)意識(shí)，責(zé)任心強(qiáng)。
負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金、銀行存款的管理和日常收支工作； 2. 負(fù)責(zé)公司銀行賬戶的開(kāi)戶、銷(xiāo)戶、變更等業(yè)務(wù)； 3. 負(fù)責(zé)公司票據(jù)的開(kāi)具、管理和歸檔； 4. …… 具有良好的職業(yè)操守和團(tuán)隊(duì)合作精神。
3.資金管理：監(jiān)控現(xiàn)金流，管理資金頭寸，確保組織有足夠的資金運(yùn)營(yíng)。負(fù)責(zé)融資活動(dòng)，與銀行和金融機(jī)構(gòu)合作。 4.內(nèi)部控制：建立和維護(hù)內(nèi)部財(cái)務(wù)控制體系，確保財(cái)務(wù)信息的準(zhǔn)確性和安全性。 …… 5.團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)：管理財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)，指導(dǎo)和培訓(xùn)下屬員工。促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作和工作效率的提高。 6.外部溝通：與外部審計(jì)機(jī)構(gòu)、稅務(wù)機(jī)關(guān)和其他相關(guān)部門(mén)進(jìn)行協(xié)調(diào)和溝通。
日常管理倉(cāng)庫(kù)禮品、產(chǎn)品庫(kù)存，清點(diǎn)禮品、產(chǎn)品庫(kù)存數(shù)量，具有比較好的言語(yǔ)表達(dá)能力及溝通能力，不抱怨、吃苦耐勞、為人和善、有長(zhǎng)期合作想法的優(yōu)先，福利待遇工齡工資+話費(fèi)補(bǔ)貼+交通補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)+銷(xiāo)售獎(jiǎng)勵(lì)+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)
2024-11-10
龐志
崗位職責(zé)及要求： 1、全面負(fù)責(zé)樓面的管理和服務(wù)工作，保證營(yíng)業(yè)場(chǎng)所的正常運(yùn)營(yíng)； 2、負(fù)責(zé)部門(mén)規(guī)章制度的執(zhí)行與落實(shí)，負(fù)責(zé)部門(mén)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃的制定與實(shí)施； 3、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓、客戶溝通能力，擁有較強(qiáng)的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)管理能力
負(fù)責(zé)商場(chǎng)各類(lèi)平面、空間廣告的畫(huà)面、點(diǎn)位等符合公司視覺(jué)形象管理要求；根據(jù)商場(chǎng)現(xiàn)有企劃資源，挖掘潛在需求，達(dá)到企劃資源創(chuàng)收目標(biāo)； 2. …… 根據(jù)集團(tuán)（含服務(wù)口碑項(xiàng)目）品牌及終端規(guī)范要求，并結(jié)合當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)需求，對(duì)商場(chǎng)視覺(jué)形象、終端氛圍進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)范管理，有效提升商場(chǎng)對(duì)外品牌視覺(jué)形象； 6. …… 嚴(yán)格執(zhí)行公司新聞發(fā)言人制度及輿情管理等相關(guān)要求，并保持與當(dāng)?shù)孛襟w機(jī)構(gòu)的良好合作關(guān)系； 7. …… 有效開(kāi)展部門(mén)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、組織培訓(xùn)及人才培養(yǎng)工作，確保部門(mén)組織高效； 13.
2024-10-31
黃桂蓮
服從管理，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力 4、具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)，銷(xiāo)售能力和執(zhí)行力；熱愛(ài)服裝銷(xiāo) 售，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)；具有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和抗壓能力 6、適應(yīng)零售行業(yè)工作環(huán)境及工作時(shí)間要求 薪資福利： 1、工資待遇
約 11 個(gè)崗位

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