博白內(nèi)賬招聘
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博白 內(nèi)賬 招聘
職位。好工作,上桂聘
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短視頻剪輯
3000-8000元10小時(shí)前錢學(xué)東本公司賬號為抖音知名垂類賬號,該崗位主要負(fù)責(zé)公司日常視頻拍攝、剪輯、后期,要求有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。熟練掌握剪輯工具,有計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)或者廣告設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
轉(zhuǎn)正月薪3000-8000,月休4天,正常每天工作8到9個(gè)小時(shí),每天包含一個(gè)工作餐。 -
餐飲店長
4000-7000元2024-09-21黃益曉崗位職責(zé):
1、積極落實(shí)各個(gè)時(shí)期的工作任務(wù)和日常運(yùn)轉(zhuǎn)工作:
2、對下屬員工時(shí)行定期業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高員工業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)技巧:
3、熱情待客,態(tài)度謙和,妥善處理客人投訴,不斷改善服務(wù)質(zhì)量,加強(qiáng)現(xiàn)場管導(dǎo),營業(yè)時(shí)間堅(jiān)持在線指揮,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和強(qiáng)務(wù)中產(chǎn)生全的問題。寫客人建立良好的關(guān)系,并糧客人對食品的意見轉(zhuǎn)告廚師,以改進(jìn)工作。
4、嚴(yán)格管理本火鍋店的設(shè)備、物資、用具等,做到賬物相符,保持規(guī)定的完好率。
5、 抓好餐具、用具的清潔衛(wèi)生,保持火鍋店的環(huán)境衛(wèi)生。
6、做好火鍋店安全和防火工作,做好工作日志,搞好交接班工作,做好工作計(jì)劃和工作總結(jié)。
要求:
38歲以下,2年以上管理經(jīng)驗(yàn),餐飲管理優(yōu)先,薪資待遇可先詳談 -
導(dǎo)購
3000-8000元2024-09-17黎丕桂導(dǎo)購工作內(nèi)容描述
導(dǎo)購員的工作內(nèi)容主要包括以下幾個(gè)方面:
顧客服務(wù)與銷售:導(dǎo)購員需要了解企業(yè)的經(jīng)營理念和企業(yè)文化,掌握銷售禮儀和技術(shù),以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度接待顧客,并向其推薦合適的商品。這包括保持服務(wù)心態(tài),創(chuàng)造舒適的購物環(huán)境,運(yùn)用銷售技巧提高顧客的購買意愿,并通過服務(wù)展示良好的企業(yè)形象。
賣場管理與維護(hù):導(dǎo)購員負(fù)責(zé)所在賣場的終端建設(shè)與維護(hù),包括商品和促銷用品的整齊擺放,以及保持賣場的清潔有序。此外,他們還需要進(jìn)行日常的陳列調(diào)整和衛(wèi)生清潔工作。
客戶關(guān)系管理:導(dǎo)購員需要妥善處理顧客的抱怨,收集顧客對商品和賣場的意見和建議,并及時(shí)反饋給企業(yè)。這有助于改善經(jīng)營策略和服務(wù)水平。同時(shí),他們還需要管理新老顧客的關(guān)系,通過電話或微信等方式定期與顧客保持聯(lián)系,提高顧客的回購率。
市場信息收集與反饋:導(dǎo)購員需要收集競爭對手的產(chǎn)品、價(jià)格和市場信息,并將這些信息反饋給企業(yè),為企業(yè)的經(jīng)營決策提供參考。
報(bào)表與庫存管理:按照規(guī)定完成每日、周、月的報(bào)表填寫工作,做好專柜銷售記錄和定期盤點(diǎn)庫存,確保商品賬實(shí)相符。
個(gè)人形象與團(tuán)隊(duì)配合:導(dǎo)購員需要保持良好的個(gè)人形象和專業(yè)美感,穿著工服給顧客留下良好的第一印象。同時(shí),他們需要積極配合店長和店助進(jìn)行店務(wù)工作,包括新款到店的理貨、陳列和盤點(diǎn)等。
約 3 個(gè)崗位
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玉林博白縣 會計(jì)招聘工資
¥
3700
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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15%2K
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35%3K
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40%4K
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5%5K
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5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
玉林博白縣會計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
玉林博白縣會計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。