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博白工程機(jī)械公司管理招聘

共找到 4條 博白 管理 招聘 職位。好工作，上桂聘
1、建立健全該公司財(cái)務(wù)系統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu)，設(shè)置崗位，明確職責(zé)，保障財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，降低經(jīng)營(yíng)管理成本，保證信息通暢，提高工作效率。2.對(duì)該公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)進(jìn)行財(cái)務(wù)描述，為經(jīng)營(yíng)管理決策提供依據(jù)，并定期審核和計(jì)量公司的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，采用有效的措施予以防范。3.協(xié)調(diào)該公司同銀行、工商、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)等政府部門的關(guān)系，維護(hù)公司利益。4.
審核財(cái)務(wù)報(bào)表，提交財(cái)務(wù)分析和管理工作報(bào)告。
任職要求：要求帶證，包吃包住，工資***，要求1-5年工作經(jīng)驗(yàn)
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)公司資料的整理、歸檔和管理，確保資料的完整性和準(zhǔn)確性；
2. 負(fù)責(zé)資料的收集、整理、分類和存儲(chǔ)，確保資料的及時(shí)性和有效性；
3. 負(fù)責(zé)資料的備份和恢復(fù)，確保資料的安全性和可靠性；
4. 負(fù)責(zé)資料的更新和維護(hù)，確保資料的時(shí)效性和可用性；
5. 協(xié)助其他部門進(jìn)行資料的查詢和調(diào)取，確保資料的共享和利用。
任職要求：
1. 具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與不同部門進(jìn)行有效溝通和協(xié)作；
2. 具有較強(qiáng)的組織和管理能力，能夠合理安排資料的整理和歸檔工作；
3. 具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠快速適應(yīng)公司的工作環(huán)境和業(yè)務(wù)流程；
4. 具有良好的計(jì)算機(jī)操作能力和信息管理能力，能夠熟練使用辦公軟件和資料管理系統(tǒng)；
5. 具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
崗位職責(zé)：
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金、銀行存款的管理和日常收支工作；
2. 負(fù)責(zé)公司銀行賬戶的開戶、銷戶、變更等業(yè)務(wù)；
3. 負(fù)責(zé)公司票據(jù)的開具、管理和歸檔；
4. 負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金、銀行存款的日常核對(duì)和對(duì)賬工作；
5. 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)報(bào)表的編制和報(bào)送；
6. 負(fù)責(zé)公司稅務(wù)申報(bào)和繳納工作；
7. 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理制度的制定和執(zhí)行；
8. 協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成其他相關(guān)工作。
任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2. 具有3年以上出納工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉財(cái)務(wù)管理流程；
3. 熟練掌握財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件，如ERP、Excel等；
4. 具有良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力，能夠獨(dú)立完成工作任務(wù)；
5. 具有較強(qiáng)的責(zé)任心和工作積極性，能夠承受一定的工作壓力；
6. 具有良好的職業(yè)操守和團(tuán)隊(duì)合作精神。
3.資金管理：監(jiān)控現(xiàn)金流，管理資金頭寸，確保組織有足夠的資金運(yùn)營(yíng)。負(fù)責(zé)融資活動(dòng)，與銀行和金融機(jī)構(gòu)合作。 4.內(nèi)部控制：建立和維護(hù)內(nèi)部財(cái)務(wù)控制體系，確保財(cái)務(wù)信息的準(zhǔn)確性和安全性。 …… 5.團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)：管理財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)，指導(dǎo)和培訓(xùn)下屬員工。促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作和工作效率的提高。 6.外部溝通：與外部審計(jì)機(jī)構(gòu)、稅務(wù)機(jī)關(guān)和其他相關(guān)部門進(jìn)行協(xié)調(diào)和溝通。
約 4 個(gè)崗位

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玉林 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：3K，最多人拿：6K-8K
  • 21.4%
    2K
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    3K
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  • 28.6%
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學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
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玉林招聘招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

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    許可項(xiàng)目：藥品零售；酒類經(jīng)營(yíng)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：食品銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）；保健食品（預(yù)包裝）銷售；嬰幼兒配方乳粉及其他嬰幼兒配方食品銷售；第一類醫(yī)療器械銷售；第二類醫(yī)療器械銷售；消毒劑銷售（不含危險(xiǎn)化學(xué)品）；日用品銷售；化妝品零售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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    一般項(xiàng)目：建筑裝飾材料銷售；專業(yè)設(shè)計(jì)服務(wù)；涂料銷售（不含危險(xiǎn)化學(xué)品）；表面功能材料銷售；住宅水電安裝維護(hù)服務(wù)；建筑材料銷售；建筑防水卷材產(chǎn)品銷售；染料銷售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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    一般項(xiàng)目：新材料技術(shù)推廣服務(wù)；有色金屬壓延加工；合成材料制造（不含危險(xiǎn)化學(xué)品）；塑料制品制造；金屬材料銷售；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目：電線、電纜制造（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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    對(duì)礦產(chǎn)資源項(xiàng)目的投資、建設(shè)及運(yùn)營(yíng)管理；礦產(chǎn)資源的開采、加工及技術(shù)研發(fā)；礦產(chǎn)品、礦山設(shè)備、化工產(chǎn)品（除危險(xiǎn)化學(xué)品）、建筑材料（除危險(xiǎn)化學(xué)品）的生產(chǎn)、貿(mào)易；對(duì)工業(yè)產(chǎn)業(yè)園區(qū)的投資、開發(fā)及運(yùn)營(yíng)管理；倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（除危險(xiǎn)化學(xué)品）；貨物道路運(yùn)輸；物流信息咨詢服務(wù)；探（采）礦技術(shù)咨詢服務(wù)；貨物或技術(shù)進(jìn)出口（國(guó)家禁止或涉及行政審批的貨物和技術(shù)進(jìn)出口除外）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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