賓陽(yáng)客房招聘

1）每天安排客房服務(wù)員的工作，合理調(diào)配好人員使用；
2）檢查員工儀表儀容，督導(dǎo)服務(wù)員按操作標(biāo)準(zhǔn)及實(shí)施衛(wèi)生工作；
3）每天仔細(xì)檢查離店房、住客房、空房，保證衛(wèi)生清潔質(zhì)量、物品補(bǔ)充及擺放達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)施情況良好；
4）發(fā)現(xiàn)客房或公共區(qū)域的設(shè)施設(shè)備有故障，及時(shí)聯(lián)系工程人員維修，檢查維修質(zhì)量；
5）負(fù)責(zé)清潔工具、清潔劑的發(fā)放和回收工作，指導(dǎo)客房服務(wù)員如何安全使用及正確稀釋清潔劑的比例；
6）督導(dǎo)服務(wù)員做好清潔用具和客房、公共區(qū)域的設(shè)施設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作；
7）完成上級(jí)指派的其它任務(wù)。

崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營(yíng)管理，領(lǐng)導(dǎo)各部門員工完成酒店的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)；
2、圍繞公司下達(dá)的利潤(rùn)指標(biāo)和各項(xiàng)工作，編制酒店的預(yù)算和決算，嚴(yán)格控制經(jīng)營(yíng)成本；
3、負(fù)責(zé)酒店團(tuán)隊(duì)的建立，提高整個(gè)酒店的品質(zhì)和員工服務(wù)水平，提升客戶用戶體驗(yàn)，維護(hù)和提升酒店品牌形象；
任職資格：
1、教育程度：大專及以上學(xué)歷；
2、經(jīng)驗(yàn)要求：有過2年以上四星級(jí)或華住等大型酒管公司店助或高級(jí)值班經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、技能要求：
1）.熟悉門店前廳、客房、內(nèi)控、人事、安全等相關(guān)工作流程，良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力；
2）.熟練使用辦公自動(dòng)化設(shè)備及辦公軟件。
4、素質(zhì)要求：
1）.有良好的職業(yè)形象和氣質(zhì)，有服務(wù)意識(shí)；
2）.良好的團(tuán)隊(duì)合作能力，具有高度的責(zé)任心，勤奮好學(xué)、工作積極主動(dòng)、結(jié)果導(dǎo)向。
5、能接受廣西派遣。