全部回答 已有 3人回答

• 

  13*******45 2022-08-19
  第一次面試倉管員，把我問蒙圈了，我以為這個職位跟我之前做的車間跟單應該差不多，所以沒做什么準備就直接去面試了。 填寫完面試資料，就等待經理過來面試了，一個挺面善的女領導，坐在對面像極了被審訊的犯人，等待她交代完手頭工作，拿起我填寫的面試表格，看了一遍，便開始提問我，說我之前的工作挺好的，怎么想換工作，我之前呢也沒有接觸過倉管這類工作，她說沒經驗怎么想做這類工作呢？我的回答是，想嘗試一下做這類工作，提升自己。我的回答是不是有些天真了。
• 

  19*******85 2022-08-19
  薪資待遇： 1、包吃包住。 基本工資4500+崗位工資800+考核獎金1000+全勤獎300+職位補貼500。 2、每周5天一天8小時制，上班時間8:00～5.00，可上 10-11個小時。超過8個小時，加班隨個人意愿。 【多勞多得】 綜合工資8000以上 3、入職購買五險一金。 任職要求： 無紋身，無案底，人不傻都等培訓，很快接管倉庫管理工作。 好，我認真看了下，說有不懂的問他，問題就很多開始問了
• 

  19*******18 2022-08-19
  就是在boss上看到了這吸引人的標題就點進去，和boss聊了，然后就加了微信，問了問基本情況，我說是真的有這么高工資嗎，心里想，那肯定會很累的吧，是具體做什么呢，如果累點工資高點也可以接受，于是我就開始了一貫帶著求職者的疑問去溝通。首先，問了工作內容，對方就發(fā)了個簡介 電子廠倉管管理員招聘 1、準確的做好材料進出倉庫的登記工作。 2、嚴格按照材質的驗收要求做好材料驗收工作。 3、不合訂購要求的或不合格的材料堅決不予驗收。 4、根據工作需要積極配合其他部門。