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共找到 17條 北流 資料 招聘 職位。好工作,上桂聘
17小時前
陸廣潔
現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,特招聘前臺/招生專員一名,負(fù)責(zé)前期的招生推廣及后期的日常前臺工作。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)機構(gòu)專注力訓(xùn)練、感統(tǒng)訓(xùn)練和自習(xí)室的招生宣傳工作,包括線上線下宣傳、活動策劃及執(zhí)行、咨詢接待及課程講解等。
在招生期間,通過各類渠道(如社區(qū)活動、網(wǎng)絡(luò)平臺、學(xué)校合作等)進行機構(gòu)品牌推廣和課程宣傳,吸引潛在學(xué)員及家長。
2.負(fù)責(zé)前臺日常接待工作,包括接聽電話、接待來訪家長及學(xué)員、解答咨詢等。
3.與課程老師合作協(xié)調(diào)課程安排,確保課程的順利進行。
4.負(fù)責(zé)學(xué)員課時的記錄、管理及相關(guān)資料的整理工作。
5.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。
任職要求:
1.中專/高中及以上學(xué)歷,熱愛教育事業(yè),對專注力及感統(tǒng)訓(xùn)練有一定了解或興趣者優(yōu)先。
2.熟練使用各類辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)推廣能力。
3.溝通能力強,與人為善。
4.工作認(rèn)真細(xì)致,有責(zé)任心,能夠承受一定的工作壓力。
2024-09-22
楊添杰
崗位職責(zé)包括:
1、每月2號提交上月進銷存統(tǒng)計表(2表:材料、庫存商品)
2、保存各項原始憑證:入庫單、出庫單等(自行保存,不定期抽查)
3、每月至少盤點一次庫存,物資盤虧盤盈及時匯報。
4、入庫物料于當(dāng)天清點數(shù)量,如有異常短缺即時反饋
5、及時更新物料庫存資料
6.負(fù)責(zé)物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點等工作
7.協(xié)助車間主任進行倉庫貨物配送工作
任職要求:需有一年倉庫管理員經(jīng)驗,有電腦,20~50歲,身體健康,無犯罪記錄,吃苦耐勞
崗位福利:公寓套房2人間,包吃住,不包晚飯,水電室友平攤
試用期三個月,3000
轉(zhuǎn)正后,3000~4000
2024-09-22
黃文軍
職責(zé)描述:
1、跟蹤訂單進度,安排產(chǎn)品發(fā)貨,交貨時間及時回復(fù)。且以客戶訂單為依據(jù),跟蹤產(chǎn)品運作流向并督促訂單落實等工作,是聯(lián)系公司各部門之間,以及合作單位之間的紐帶。
2、監(jiān)控,協(xié)調(diào)訂單流向,確保準(zhǔn)時,保質(zhì)保量的完成交付。
3、負(fù)責(zé)訂單運行過程中各種單據(jù)的制作,審核。
4、跟蹤訂單運營情況,并協(xié)調(diào)各部門之間的配合和協(xié)作。
5、負(fù)責(zé)公司銷售合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。
任職要求:
1、 年齡:22-35歲,高中及以上學(xué)歷,有一年以上跟單工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、 熟練操作電腦等辦公設(shè)備,熟悉網(wǎng)絡(luò)工作;
3、反應(yīng)敏捷,適應(yīng)能力強,做事細(xì)心且能邊做邊主動學(xué)習(xí)。
4、集體榮譽感強,具有團隊合作精神及較高的服務(wù)意識;
5、有責(zé)任心、良好的溝通和表達(dá)能力;
福利待遇:中午包吃,上班時間:8:00-18:00,午休12:00-13:30
2024-09-22
黃文軍
5、負(fù)責(zé)公司銷售合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。
2024-09-21
王梅群
負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進行溝通,開發(fā)新客戶
2024-09-21
唐業(yè)
9.負(fù)責(zé)將竣工車輛從維修車間接出,檢查車輛外觀技術(shù)狀況及有關(guān)隨車物品,通知客戶提車,準(zhǔn)備客戶接車資料。
2024-09-21
賓峻瑋
負(fù)責(zé)公司的宣傳資料、平面設(shè)計、文本設(shè)計工作
2024-09-21
蘇宗耀
3.熟悉預(yù)訂資料,了解客情,尤其要記住即將來店的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動。   4.熟悉酒店有關(guān)客房銷售的各項政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取最好的經(jīng)濟效益。   
2024-09-21
寧耀揚
人事部經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進行溝通,開發(fā)新客戶; 2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績; 3、維護老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力; 4、定期與合作客戶進行溝通
2024-09-21
樊鷹豪
故障初步診斷,協(xié)調(diào)售后前臺與車間、配件、索賠的工作銜接 2 、通過聆聽客戶描述,準(zhǔn)確理解和開發(fā)客戶的需求,確定維修保養(yǎng)項目/費用/維修時間,制定維修派工單 3、 完整準(zhǔn)確填寫工單,認(rèn)真核對送修人及車主信息等資料
2024-09-21
龐富強
晉升:設(shè)計助理—設(shè)計主任—設(shè)計總監(jiān)—設(shè)計部門經(jīng)理(注明:各崗位基礎(chǔ)工資、各項提成及補助不同) 應(yīng)聘準(zhǔn)備資料:近期獨立設(shè)計案例完整圖紙若干,參與施工及管理工地照片等資料
2024-09-21
黃家昌
7、注意相關(guān)資料、客戶檔案及銷售情況的保密。 8、及時向銷售部負(fù)責(zé)人反映客戶信息,以便公司適時改變銷售策略。 9、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況。 10、協(xié)助解決客戶售后服務(wù)工作。
(1)做好接待貴賓的準(zhǔn)備工作,做好散客和團隊的預(yù)定登記; (2)辦理客人入住登記手續(xù),耐心回答客人的問詢; (3)將客人的資料存檔,做好客人檔案的建立工作; (4)在接待領(lǐng)班的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)當(dāng)班次的接待工作
2024-09-21
龐新儉
熱情接待各方來賓,為客人提供良好的服務(wù);4、客人到店時,要主動向客人問好;5、為客人準(zhǔn)確快速地辦理入住登記手續(xù),合理安排好各種房間;6、準(zhǔn)確掌握房態(tài)并及時與客房部核對房態(tài);7、與各部門密切聯(lián)系,做好客人資料
2024-09-21
蘇宗耀
5、對會計憑證、帳簿、報表、磁盤和有關(guān)文件制度等會計資料 ,定期分類裝訂立卷,妥善保管,按規(guī)定移交檔案室。 6、會同人勞處嚴(yán)格按照規(guī)定執(zhí)行工資、津貼、獎金的發(fā)放。
2024-09-19
李永超
文檔和資料管理?:整理和歸檔重要文檔,包括合同、報告等,確保資料的完整性和可追溯性。? ?公關(guān)和外聯(lián)工作?:代表公司與外部機構(gòu)聯(lián)絡(luò),維護與合作伙伴的良好關(guān)系,拓寬合作渠道。? ?
2024-09-19
彭天
2、負(fù)責(zé)收集和審核原始憑證,保證報銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性; 4、負(fù)責(zé)核對現(xiàn)金、當(dāng)天應(yīng)收日記賬并準(zhǔn)確錄入系統(tǒng),按時編制應(yīng)收貨款調(diào)節(jié)表; 5、負(fù)責(zé)記賬憑證的編號、裝訂;保存、歸檔財務(wù)相關(guān)資料
約 17 個崗位

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玉林 資料員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
  • 7.1%
    2K
  • 28.6%
    3K
  • 28.6%
    4K
  • 21.4%
    5K
  • 7.1%
    6K-8K
  • 7.1%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林資料員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
玉林資料員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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