職位描述

崗位要求:
1、大學本科以上(含大學本科)學歷,建筑工程類專業(yè)畢業(yè)。
2、從事安全生產管理相關工作五年以上(含五年)
3、熟悉安全生產的法律法規(guī),能夠熟練操作工程管理軟件及相關的辦公軟件
4、具有安全生產培訓證書。
5、年齡30歲左右。
薪酬待遇:
按國有企業(yè)薪酬制度相關規(guī)定執(zhí)行,繳納五險一金。

公司簡介

???? 本公司成立于2008年12月2日,由北海市國資委、北海市城市建設投資發(fā)展有限公司、中信國安集團公司及廣西開元投資有限責任公司共同出資設立,系為順應北部灣經濟開發(fā)戰(zhàn)略,以“銀灘區(qū)域環(huán)境綜合治理項目”為基礎,承接國家開發(fā)銀行城市基礎設施貸款的新型地方投融資平臺。主要負責北海市銀灘東區(qū)、中區(qū)、西區(qū)的生態(tài)環(huán)境綜合治理,,注冊資本(人民幣)14億元,總投資76億元。公司經營范圍:城市基礎設施投資與經營管理、土地投資開發(fā)、房地產開發(fā)、旅游產業(yè)開發(fā)等。

上班地點

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北海-海城區(qū)
作為物業(yè)管理主管,您將應以最高標準完成以下任務: ?根據物業(yè)管理經理的指示,全面對物業(yè)管理部的運轉進行監(jiān)督,負責對員工進行分配工作。 ?組織員工,在本部內檢查計劃維保工作的進展情況。 ?檢查和控制所有機房、相關系統(tǒng)和設備的運轉效率。 ?從節(jié)能方面提出有關設備和運轉程序的建議。 ?對客房做出維修保養(yǎng)計劃。 ?監(jiān)督和協(xié)調客房的安裝,更新和改造項目。 ?跟蹤檢查記錄和客房問題報告及時進行維修。 ?管理所有物業(yè)管理員并按物業(yè)管理經理的指令安排工作。 ?對所管轄的設備作出維修保養(yǎng)計劃。 ?每月對設備進行盤點清理。保持所有音響設備機房干凈整潔。 ?落實各項安全管理制度,經常性的進行安全檢查。 ?對安全隱患采取必要的措施,并將檢查結果和整改措施報物業(yè)管理經理。 ?負責消防人員的日常管理,檢查、評估隊員的工作表現(xiàn),對其進行考核和考勤。 ?向酒店管理層提出并排除事故隱患或火災隱患。 ?協(xié)助物業(yè)管理經理對員工進行防火教育。培訓酒店義務消防隊員。 ?全面熟悉并檢查酒店各消防設施、消防通道、出入口。 ?確保物業(yè)管理員將巡視記錄中的維修問題及時報告給部門。 ?熟悉各部門工作程序、安全知識、緊急程序、監(jiān)督檢查與落實并指導各崗位警衛(wèi)的專業(yè)知識及工作水準。 ?對酒店進行隨機檢查,以保證酒店內安全保衛(wèi)措施的實行,如防火門的通暢,消火栓門前無設備堆放,各貨物堆放區(qū)間的清潔和噴淋頭的充足等等。 ?熟悉急救程序及消防緊急措施。 ?在本部內在記錄本上記錄發(fā)生的事情。 ?確保順利交接下一個班次,對于未完工作所需采取的措施和需特別關注的事項要交接清楚。 ?檢查室內外的設施設備確保正常運轉并檢查工作的進展情況,對錯誤的情況及時更正。 ?搞好日常行政運作,設備運行,工程工作單,設備維修保養(yǎng)單的工作按時、按質、 按量完成,督導員工做出最佳的工作表現(xiàn)。 ?協(xié)調承包商工作的時間安排。 ?在本班次內全面負責酒店消防工作。 ?監(jiān)督和檢查各部門的消防工作,對違反的行為進行制止。 ?監(jiān)督員工的工作表現(xiàn)并培訓提高員工的工作技能,使員工有能力勝任更高職位。 ?管理好本部的材料及員工借領工具,領用材料的登記、保管制度。 ?負責對員工的過失提出處理建議。 ?完成任何其他合理的職責和被指派的職責。 ?如有必要,該部門有權更改或補充該職位描述。 我們尋找什么樣的人才? 希爾頓物業(yè)管理主管職位始終要以賓客的利益為重并與其他團隊成員密切合作。若要成功地應聘這一職位,您的態(tài)度、行為、技能和價值觀應符合下列標準: ?需要強/弱電和機械方面的知識。 ?熟悉酒店工程設備維護和保養(yǎng)。 ?有較強的溝通和協(xié)調能力。 ?有較強的客房維護保養(yǎng)經驗。 ?具備音響,燈光,監(jiān)控,背景音樂,衛(wèi)星電視,電話系統(tǒng)和消防報警方面的知識。 ?有較強的廚房、游泳池、管道、健身房等設備的維修經驗。 ?有豐富的消防安全知識。 ?熟悉有關酒店消防、安全生命系統(tǒng)和設備的知識; ?四星級酒店以上相同崗位工作三年以上或五年以上主管工作經驗。 ?有豐富的消防、安全知識。
2024-10-31
初曉龍
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