職位描述

1、負(fù)責(zé)門店日常經(jīng)營(yíng)管理,保證門店在有序、穩(wěn)定的狀態(tài)下運(yùn)行,提升顧客滿意度;
2、通過(guò)有效的方法提升門店收入 ,通過(guò)資源的合理利用使門店利潤(rùn)最大化;
3、負(fù)責(zé)門店團(tuán)隊(duì)建設(shè),培養(yǎng)訓(xùn)練有素的團(tuán)隊(duì),保證門店的人員發(fā)展;
4、向區(qū)域總經(jīng)理匯報(bào)工作;
5、不需投資,享受門店20%利潤(rùn)分紅。
任職要求:?
1、為人正直,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),做事有干勁,愿意與公司共同成長(zhǎng);
2、具有較強(qiáng)的親和力,溝通協(xié)調(diào)能力,帶團(tuán)隊(duì)能力;
3、具備地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn),對(duì)地產(chǎn)市場(chǎng)一定了解。
原標(biāo)題:《店長(zhǎng)》

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)北海市北海大道北、西藏路以西北海銀河城市科技產(chǎn)業(yè)城2幢0503號(hào) 查看上班路線

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北海-海城區(qū)
公司計(jì)劃在北海開(kāi)十家不同品類的餐飲門店. 特邀一群性格開(kāi)朗,積極陽(yáng)光、善于交際的小伙伴共同運(yùn)營(yíng)、成長(zhǎng). 工作內(nèi)容: 1.通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)渠道增加門店曝光率、知名度等. 2.通過(guò)線上各渠道組建客戶群體,并維護(hù). 3.門店線下客戶的服務(wù)及維護(hù)并收集反饋. 4.同事之間和諧共處并積極組織配合. 5.積極觀察各門店出餐與服務(wù)是否標(biāo)準(zhǔn). 6.著裝干凈大方.言行積極陽(yáng)光 7.保證門店正常運(yùn)營(yíng). 8.突發(fā)狀況的臨場(chǎng)處理 上班時(shí)間: 下午5點(diǎn)-凌晨4點(diǎn) 福利待遇: 底薪+店鋪營(yíng)業(yè)額抽點(diǎn) 月收入4k-18k 擁有多年管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,歡迎你的加入!
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張秀萍
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要求:18-40歲 服從工作安排,具備有團(tuán)隊(duì)精神,任勞任怨,責(zé)任心強(qiáng),有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
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負(fù)責(zé)民宿運(yùn)營(yíng)管理,熟悉酒店基本管理操作,工作經(jīng)驗(yàn)3年以上,有團(tuán)隊(duì)精神,責(zé)任心強(qiáng),溝通和理解能力突出
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門店運(yùn)營(yíng) 管理工作 儲(chǔ)備人才 成本管控 數(shù)據(jù)分析
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北海-海城區(qū)
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盧煥慶
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1、工作內(nèi)容 : 民宿運(yùn)營(yíng)平臺(tái)維護(hù),客房管理和客房服務(wù),接客人等,協(xié)助店長(zhǎng)日常工作; 2、工作時(shí)間 : 常規(guī)為9:00-18:00班或13:00到22:00班,中間休息1個(gè)小時(shí),實(shí)際根據(jù)每天客房情況靈活調(diào)整,每天工作時(shí)間8小時(shí)左右。 3、工作要求 : 民宿工作活比較雜,需要服從每天的工作調(diào)度和各項(xiàng)工作安排;踏實(shí)肯干和學(xué)習(xí)精神,不會(huì)可以學(xué),有上進(jìn)心; 4、薪資待遇:3000+,有提成和獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,具體面談。無(wú)經(jīng)驗(yàn)者試用期1-2個(gè)月,底薪2500+ 5、有抖音拍攝運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 民宿工作不是一個(gè)輕松的工作,經(jīng)驗(yàn)得從一點(diǎn)一滴的工作中積累而來(lái),工資也是從低做起,應(yīng)聘者要有吃苦耐勞和謙虛的學(xué)習(xí)精神,什么都不會(huì)沒(méi)關(guān)系,有我們帶你成長(zhǎng)一起學(xué)習(xí),但你如果是個(gè)自大傲慢的人,自己覺(jué)得自己已經(jīng)很厲害了,那請(qǐng)去更大的平臺(tái)發(fā)展,北海城市不發(fā)達(dá),但北海的民宿很卷,想做民宿人,必須有著一顆謙虛謹(jǐn)慎,不斷學(xué)習(xí)的心!
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