職位描述
崗位職責(zé):
1、熟悉人力資源六大模塊;
2、負(fù)責(zé)公司所有員工人事檔案的建立、保存等;
3、負(fù)責(zé)每月考勤核算、工資人事報(bào)表制作、員工入離職、勞動(dòng)合同簽訂、社保辦理等人力資源日常管理工作。
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè),5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、較強(qiáng)溝通、協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力、高度的敬業(yè)精神和工作積極性,工作態(tài)度積極樂(lè)觀;對(duì)現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累;
3、有較好的文字功底,有國(guó)有企業(yè)人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、有責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神,具備良好的溝通組織能力和綜合協(xié)調(diào)能力,熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件;
5、熟悉國(guó)家勞動(dòng)法等相關(guān)法規(guī),熟悉社保相關(guān)的辦事流程及相關(guān)法規(guī),能獨(dú)立完成人力資源相關(guān)工作。
薪酬待遇:
按國(guó)有企業(yè)薪酬制度相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,繳納五險(xiǎn)一金。
公司簡(jiǎn)介
???? 本公司成立于2008年12月2日,由北海市國(guó)資委、北海市城市建設(shè)投資發(fā)展有限公司、中信國(guó)安集團(tuán)公司及廣西開元投資有限責(zé)任公司共同出資設(shè)立,系為順應(yīng)北部灣經(jīng)濟(jì)開發(fā)戰(zhàn)略,以“銀灘區(qū)域環(huán)境綜合治理項(xiàng)目”為基礎(chǔ),承接國(guó)家開發(fā)銀行城市基礎(chǔ)設(shè)施貸款的新型地方投融資平臺(tái)。主要負(fù)責(zé)北海市銀灘東區(qū)、中區(qū)、西區(qū)的生態(tài)環(huán)境綜合治理,,注冊(cè)資本(人民幣)14億元,總投資76億元。公司經(jīng)營(yíng)范圍:城市基礎(chǔ)設(shè)施投資與經(jīng)營(yíng)管理、土地投資開發(fā)、房地產(chǎn)開發(fā)、旅游產(chǎn)業(yè)開發(fā)等。
上班地點(diǎn)
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酒店人事專員3000-5000元北海-海城區(qū)-潿洲島1、年齡35歲以下,負(fù)責(zé)酒店招聘、考勤、培訓(xùn)、績(jī)效制度等實(shí)施; 2、負(fù)責(zé)制訂和完善公司崗位編制,滿足酒店的經(jīng)營(yíng)管理需要; 3、制定酒店及各個(gè)部門的培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)大綱,經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施,并跟進(jìn)各部門培訓(xùn)工作; 4、參與開展工作分析,編制職位說(shuō)明書與崗位規(guī)范,建立健全崗位責(zé)任; 5、組織實(shí)施績(jī)效管理,并不斷完善績(jī)效管理體系; 6、完成人事基礎(chǔ)工作等。小李
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人力資源專員/助理7000-8000元北海-合浦縣廣西合天寶龍食品有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)1、根據(jù)公司的崗位需求制度招聘計(jì)劃,積極開展各項(xiàng)招聘工作,完成招聘任務(wù)。 2、做好員工人事檔案管理工作,定期匯總、編制人力資源管理方面的相關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表和統(tǒng)計(jì)報(bào)告。 3、負(fù)責(zé)制定、修改公司各項(xiàng)人力資源管理制度和管理辦法,建立制度化、規(guī)范化和科學(xué)化的人力資源管理體系。 4、有一定的寫作能力,負(fù)責(zé)公文的擬定及公司各類文件、通知的發(fā)布。 5、負(fù)責(zé)員工人事檔案管理及公司各類文件檔案管理工作。 6、完成新員工的培訓(xùn)工作,協(xié)助上級(jí)指定員工培訓(xùn)計(jì)劃。 7、完成公司的各項(xiàng)行政工作。 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職要求 1、年齡在40周歲以下 2、人力資源管理、行政管理及相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,有一定的公文寫作能力,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取; 3、性格開朗,待人熱誠(chéng),形象氣質(zhì)佳; 4、工作熱情積極、細(xì)致耐心,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 5、有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),懂得基本的商務(wù)禮儀;何先生
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人事3000-6000元北海-銀海區(qū)北海浩龍房地產(chǎn)代理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)1、招聘新員工 2、組織員工培訓(xùn)。 3、幫助新員工樹立良好的工作心態(tài)。崔文浩
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人力資源專員/助理4000-5000元北海-海城區(qū)北海坐坐文化旅游有限公司酒店/旅游1.負(fù)責(zé)員工考勤,社保增減員,員工招聘,協(xié)助主管完成各項(xiàng)工作。 2.員工入離職辦理,轉(zhuǎn)正,異動(dòng)。田國(guó)華
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樂(lè)園人事專員3000-4000元北海-銀海區(qū)北海銀基投資有限公司金融/投資/證券職責(zé):負(fù)責(zé)北海銀基水世界樂(lè)園的人事管理工作。 要求:本科,2年以上人事工作經(jīng)驗(yàn)。 福利:五險(xiǎn)一金、包食宿、帶薪年休假、免費(fèi)游園、福利票等 工作地點(diǎn):北海銀基水世界 工作時(shí)間:原則上雙休,但6-9月運(yùn)營(yíng)季期間以排休方式休息,旺季產(chǎn)生的加班工時(shí),在淡季進(jìn)行補(bǔ)休。 3月急聘崗位,符合條件者歡迎投遞簡(jiǎn)歷李女士
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人事部經(jīng)理5000-8000元北海-銀海區(qū)北海有啊網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)制定公司年度人力成本預(yù)算,并在預(yù)算范圍內(nèi)計(jì)劃組織完成薪酬、招聘等人事工作; 2、負(fù)責(zé)制定公司年度行政辦公費(fèi)預(yù)算,并在預(yù)算范圍內(nèi)計(jì)劃組織公司各項(xiàng)行政管理工作; 3、組織各部門對(duì)集團(tuán)各項(xiàng)制度進(jìn)行學(xué)習(xí),并按要求進(jìn)行監(jiān)督和執(zhí)行管理; 4、負(fù)責(zé)員工錄用、轉(zhuǎn)正、薪酬、培訓(xùn)、員工關(guān)系管理及組織實(shí)施。 任職要求: 1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,3年以上大型企業(yè)同等人事行政管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、有良好的職業(yè)操守,熟悉國(guó)家勞動(dòng)法; 3、對(duì)人力資源六大板塊較熟悉,對(duì)行政日常管理工作較熟悉者優(yōu)先錄用。龍懷東
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劉爽
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人事專員4000+4000-6000元北海-海城區(qū)廣西候鳥網(wǎng)絡(luò)科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件任職要求 1、不限學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,有人事管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具有良好的職業(yè)素養(yǎng),為人正直陽(yáng)光,細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),思維敏捷,具有較強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)力,有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力; 3、熟悉使用相關(guān)辦公軟件; 4、熟悉現(xiàn)代企業(yè)人事管理模式; 5、建立并實(shí)施人力資源方針和行動(dòng)計(jì)劃,以支持公司達(dá)到預(yù)期經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。 工作時(shí)間:8:30-12:00 14:00-18:30(雙休)郭華兵
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