20小時前
唐少合
任職要求:
18-30歲,中?;蛞陨衔幕山邮軕獙蒙?,有成品組裝1年以上工作經(jīng)驗,熟悉組裝生產(chǎn)流程,產(chǎn)品工藝流程,熟悉電子元器件,熟悉電批,烙鐵焊錫等崗位工作技能,樣板制作跟進,樣板檢測,有上進心,積極進取,抗壓能力強,服從上級安排
工資體系:底薪1810元+全勤獎50元/月+加班費+崗位津貼+工齡津貼(滿一年100元/月,二年200元/月,三年300元/月上限),綜合薪資:3700-4700元,包括加班費
*工作環(huán)境:全中央空調(diào)無塵車間,生產(chǎn)環(huán)境舒適。
*工作時間:
長白班:上班時間8:30-12:00;13:00-17:30;加班時間:18:00開始
白班: 上班時間8:30-21:30(中途用餐休息一小時)
夜班: 上班時間20:30-8:30(中途用餐休息一小時)
1、加班費計算:工作日1.5倍15.60元/小時;周末2倍20.80元/小時;法定假節(jié)假日:3倍31.21元/小時
2、白班員工伙食:包吃(中餐、晚餐)或 補貼300元/月
3、夜班福利:夜宵+小食物;夜班補貼10元/晚;夜班餐食補貼150元/月(白天不包餐)
4、員工住宿:房間配套衛(wèi)生間、陽臺、風扇、冷熱水、衣柜。(水、電、熱水費用由住宿人員平攤)
5、員工工作服:工作滿半年以上免費提供,未滿半年離職者扣回成本費25元。
6、公司升遷制度完善,表現(xiàn)優(yōu)異者可直接轉(zhuǎn)正,享有獎勵制度、薪資提升、職務提升機會。

操作工

4500-5500元
北海-海城區(qū) 100人 18-45歲 電子 人力資源 咨詢
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-09-21
李秀紅
人事
一、招聘崗位:操作工(生產(chǎn)電腦散熱器)
二、空調(diào)車間,坐著作業(yè),無污染,無異味,普通工衣,工作輕松。
三、任職要求:男女不限,適應兩班倒。
四、薪資福利:
(一)小時工14.5元/小時(含1元/小時餐補),入職滿3個月工資15元/小時(含1元/小時餐補)做不滿一個月離職按13.5元發(fā)放工資。綜合:4500---5500元。工廠自有食堂(5-7元/餐);包住!宿舍有熱水供應,宿舍6-8人/間,水電平灘,熱水和空調(diào)電費平攤。
四、福利待遇:
1.包吃包住,住宿免費(不收任何住宿押金,水電費均攤),吃飯免費。
2.節(jié)日禮金:端午節(jié)發(fā)放禮金或禮品 中秋節(jié)月餅 員工生日禮品等
3.有薪休假:員工依法享有國家法定節(jié)假日,婚假、喪假、工傷假、帶薪年休假等
4.培訓學習:免費提供各種管理 技能培訓、開辦在職學歷教育教育班
5.晉升發(fā)展:表現(xiàn)優(yōu)異者將獲得調(diào)薪、晉升機會
6.文康活動:公司職工之家設有跑步機 乒乓球場 羽毛球 排球 桌球場等文體設施,并定期舉辦各類豐
2024-09-18
祝麗娟
一、崗位描述:負責門店的日常管理和銷售業(yè)績的達成
二、崗位職責
1. 根據(jù)銷售目標,科學分解、確保本店銷售目標達成,促進銷售業(yè)績提高;
2. 貫徹實施公司的各類促銷方案,制定本店銷售業(yè)績提升計劃,并及時反饋市場動態(tài)。
3. 負責本店的全面管理,組織、推行、檢查和落實店內(nèi)基礎工作,促進本店工作規(guī)范管理;
4. 負責門店商品陳列的規(guī)劃、調(diào)配及貨品的優(yōu)化組合,確保貨品計劃的科學性;
5. 合理安排本店員工工作,指導員工銷售技能技巧,加強團隊建設。
6. 負責門店營業(yè)報告、帳目的管理及日常水、電、退貨等成本費用控制;
7. 建立良好的顧客群,及時處理顧客投訴,提高顧客滿意度;
8. 定期安排盤存,嚴格按財務規(guī)章制度執(zhí)行,杜絕錯帳假帳;
9. 依據(jù)公司相關規(guī)定獨立管理門店,及時呈報無法處理的各項事務;
10. 對門店的營業(yè)狀況保密,嚴禁對外泄露公司機密;
11. 對員工進行合理安排,營造良好營業(yè)氛圍,作好培訓和輔導工作。
12. 負責本店的設備設施的管理,建立設備臺帳,做到帳物相符。
13. 負責本店的安全工作。
14. 完成上級交辦的其它工作及其它相關部門提出需要協(xié)調(diào)的工作。
監(jiān)督檢查施工單位的質(zhì)量與技術資料,負責公司安全大檢查對質(zhì)量和安全的檢查; 5、對工程中出現(xiàn)的不合理方案進行審核,及時將項目的情況反饋給部長或分管領導,積極提出技術和安全的合理化建議; 6、經(jīng)常與下屬員工溝通 …… ,了解其工作、思想等狀況,并不斷為下屬員工排憂解難,向部門經(jīng)理報告下級的各種動態(tài); 7、統(tǒng)籌施工現(xiàn)場、電、路、材料供應、機械設備、施工力量的平衡; 8、負責對各方提出的設計變更、增補工程進行審核, …… 按照相關規(guī)定簽證和記錄; 9、協(xié)調(diào)好部門內(nèi)部各人員的工作與溝通關系,對部門內(nèi)下屬員工進行考核和業(yè)務指導; 10、審查報批施工組織設計、專項施工技術方案、安全方案。

寵物美容師

3000-8000元
2024-09-17
羅家中
要求: 1.喜歡小動物(因為是貓咖、貓舍、寵物店一體) 2.服從管理、具有一定的溝通以及學習能力 3.熱愛生活、積極向上 工作內(nèi)容: 1.能獨立完成貓咪洗護以及造型(只服務貓) 2.協(xié)助吧收銀 …… 、接待、制作等 3.日常工作場所衛(wèi)生保潔 4.貓咪喂食以及衛(wèi)生清理 注:請認真細看后在聯(lián)系(只招全職員工、不招聘兼職以及暑假工,謝謝。)

寵物洗護師

3000-8000元
2024-09-17
羅家中
要求: 1.喜歡小動物(因為是貓咖、貓舍一體店) 2.服從管理、具有一定的溝通以及學習能力 3.熱愛生活、積極向上 工作內(nèi)容: 1.貓咪洗護及用品銷售 2.協(xié)助吧飲品制作以及收銀 3.貓咪喂食以及衛(wèi)生清理 …… 注:請認真細看后在聯(lián)系(只招全職員工、不招聘兼職以及暑假工,謝謝。)
約 6 個崗位

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北海海城區(qū) 服務員招聘工資

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學歷要求分析

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北海海城區(qū)服務員招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

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