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北海廣告公司培訓(xùn)招聘

共找到 20條 北海 培訓(xùn) 招聘 職位。好工作,上桂聘
北海-海城區(qū)-北海高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)園B區(qū) 1人 電子 廣告 文化傳播
2024-11-12
盧偉勤
負(fù)責(zé)各類展會、論壇會議、活動項目的策劃、宣傳、組織、銷售與運(yùn)營;
負(fù)責(zé)招商、招商及展覽服務(wù)工作的計劃指定、推進(jìn)、實(shí)施與監(jiān)督;
協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)完成與主辦方單位、協(xié)辦單位、展館、提供商等機(jī)構(gòu)的合作;
展會現(xiàn)場協(xié)調(diào)與日常項目管理;
公司招商資源的聯(lián)系及銷售管理;
項目預(yù)算的指定與控制;
對部門人員的工作實(shí)施行政管理、業(yè)務(wù)規(guī)劃和培訓(xùn)指導(dǎo);
要求:1.統(tǒng)招大專及以上文憑;具備較強(qiáng)的展會項目運(yùn)作能力和運(yùn)作經(jīng)驗,良好的職業(yè)素養(yǎng)和管理能力;
? ? ? ? ? 2.三年以上展會活動策劃管理經(jīng)驗,操作過大型展會活動及賽事;
? ? ? ? ? 3.較強(qiáng)的策劃能力和執(zhí)行力,可獨(dú)立運(yùn)作大型會議、展覽及公關(guān)活動;
? ? ? ? ? 4.為人真誠、善于與人溝通、善良、堅韌不拔;
新房經(jīng)理?(S)
崗位職責(zé):
1、協(xié)助新房總監(jiān)建立、培訓(xùn)和管理公司新房銷售團(tuán)隊;
2、帶領(lǐng)團(tuán)隊人員或親自依托內(nèi)外部C端客戶資源,進(jìn)行項目推介及C端客戶挖掘工作;
3、對團(tuán)隊成員定期進(jìn)行培訓(xùn),帶領(lǐng)團(tuán)隊完成每月轉(zhuǎn)化指標(biāo);
4、建立并維護(hù)客戶檔案庫及營銷數(shù)據(jù)庫,參與分析部門各項運(yùn)作數(shù)據(jù),為公司決策及相關(guān)部門工作提供可靠依據(jù)。
?
任職要求:
1、具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心,有較好的判斷能力;
2、性格外向,有良好的職業(yè)道德,善于溝通與協(xié)調(diào),有良好的團(tuán)隊合作意識;
3、富有熱情、積極進(jìn)取、堅韌不拔,具有較強(qiáng)的管理能力;
4、具有新房或二手房區(qū)域門店管理及20人以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗;
5、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷優(yōu)先。
?
設(shè)置保障薪資,團(tuán)隊提點(diǎn)范圍:4%-7%
入職繳納五險一金,廣闊的晉升空間
崗位職責(zé):
1、協(xié)助新房經(jīng)理建立、培訓(xùn)和管理公司銷售團(tuán)隊;
2、帶領(lǐng)團(tuán)隊人員或親自依托內(nèi)外部C端客戶資源,進(jìn)行項目推介及C端客戶挖掘工作;
3、對團(tuán)隊成員定期進(jìn)行培訓(xùn),帶領(lǐng)團(tuán)隊完成每月轉(zhuǎn)化指標(biāo);
4、負(fù)責(zé)成交客戶的維護(hù)和管理工作;
5、帶領(lǐng)新人熟悉作業(yè)內(nèi)容、流程、規(guī)則及作業(yè)技巧等以達(dá)成新人快速成長。
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任職要求:
1、2年以上房地產(chǎn)或相關(guān)電話銷售或呼叫中心團(tuán)隊管理工作經(jīng)驗;
2、掌握線上銷售運(yùn)作原理,了解拓客渠道以及方法;
3、具備一定的市場意識、創(chuàng)新意識及開拓能力,富有職業(yè)素養(yǎng)及客戶服務(wù)理念;
4、具有良好的團(tuán)隊意識和培訓(xùn)能力;
5、有房地產(chǎn)電商公司、保險金融、教育培訓(xùn)等團(tuán)隊管理經(jīng)驗(帶團(tuán)隊入職)優(yōu)先考慮。
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設(shè)置保障薪資,個人提點(diǎn)范圍:最高可達(dá)65%
入職繳納五險一金,廣闊的晉升空間
崗位職責(zé): 1、協(xié)助新房總監(jiān)建立、培訓(xùn)和管理公司新房銷售團(tuán)隊; 2、帶領(lǐng)團(tuán)隊人員或親自依托內(nèi)外部C端客戶資源,進(jìn)行項目推介及C端客戶挖掘工作; 3、對團(tuán)隊成員定期進(jìn)行培訓(xùn),帶領(lǐng)團(tuán)隊完成每月轉(zhuǎn)化指標(biāo)
崗位職責(zé):(團(tuán)底薪+高額提成、統(tǒng)籌規(guī)劃) 1、負(fù)責(zé)人員招聘,確保團(tuán)隊規(guī)模達(dá)到公司規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),控制團(tuán)隊流失率 2、定期對所轄團(tuán)隊進(jìn)行作業(yè)流程、技能提升培訓(xùn) 3、帶領(lǐng)團(tuán)隊人員完成銷售業(yè)績目標(biāo) 4、對所轄團(tuán)隊的日常行為規(guī)范進(jìn)行監(jiān)督
公司提供3~7天免費(fèi)培訓(xùn),上崗有主管指導(dǎo)。綜合薪資在5000以上,能力優(yōu)秀月入過萬。 …… 2.國家法定節(jié)假日統(tǒng)一休假,還有帶薪年假,帶薪休假 3.入職達(dá)到公司的目標(biāo),即可提前轉(zhuǎn)正,享受正式員一樣的福利和待遇 4.薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+各類獎金(HR表示獎金會算到你手軟) 5.崗前培訓(xùn) …… ,在職培訓(xùn),管理能力等專業(yè)培訓(xùn) 6.上班時間:早上8:30到12:00 下午14:00到18:00,周日和國家法定節(jié)假日固定休息!
公司提供3~7天免費(fèi)培訓(xùn),上崗有主管指導(dǎo)。綜合薪資在5000以上,能力優(yōu)秀月入過萬。 …… 2.國家法定節(jié)假日統(tǒng)一休假,還有帶薪年假,帶薪休假 3.入職達(dá)到公司的目標(biāo),即可提前轉(zhuǎn)正,享受正式員一樣的福利和待遇 4.薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+各類獎金(HR表示獎金會算到你手軟) 5.崗前培訓(xùn) …… ,在職培訓(xùn),管理能力等專業(yè)培訓(xùn) 6.上班時間:早上8:30到12:00 下午14:00到18:00,周日和國家法定節(jié)假日固定休息!
公司提供3~7天免費(fèi)培訓(xùn),上崗有主管指導(dǎo)。綜合薪資在5000以上,能力優(yōu)秀月入過萬。 …… 2.國家法定節(jié)假日統(tǒng)一休假,還有帶薪年假,帶薪休假 3.入職達(dá)到公司的目標(biāo),即可提前轉(zhuǎn)正,享受正式員一樣的福利和待遇 4.薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+各類獎金(HR表示獎金會算到你手軟) 5.崗前培訓(xùn) …… ,在職培訓(xùn),管理能力等專業(yè)培訓(xùn) 6.上班時間:早上8:30到12:00 下午14:00到18:00,周日和國家法定節(jié)假日固定休息!
公司提供3~7天免費(fèi)培訓(xùn),上崗有主管指導(dǎo)。綜合薪資在5000以上,能力優(yōu)秀月入過萬。 …… 2.國家法定節(jié)假日統(tǒng)一休假,還有帶薪年假,帶薪休假 3.入職達(dá)到公司的目標(biāo),即可提前轉(zhuǎn)正,享受正式員一樣的福利和待遇 4.薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+各類獎金(HR表示獎金會算到你手軟) 5.崗前培訓(xùn) …… ,在職培訓(xùn),管理能力等專業(yè)培訓(xùn) 6.上班時間:早上8:30到12:00 下午14:00到18:00,周日和國家法定節(jié)假日固定休息!
公司提供3~7天免費(fèi)培訓(xùn),上崗有主管指導(dǎo)。綜合薪資在5000以上,能力優(yōu)秀月入過萬。 …… 2.國家法定節(jié)假日統(tǒng)一休假,還有帶薪年假,帶薪休假 3.入職達(dá)到公司的目標(biāo),即可提前轉(zhuǎn)正,享受正式員一樣的福利和待遇 4.薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+各類獎金(HR表示獎金會算到你手軟) 5.崗前培訓(xùn) …… ,在職培訓(xùn),管理能力等專業(yè)培訓(xùn) 6.上班時間:早上8:30到12:00 下午14:00到18:00,周日和國家法定節(jié)假日固定休息!
公司提供3~7天免費(fèi)培訓(xùn),上崗有主管指導(dǎo)。綜合薪資在5000以上,能力優(yōu)秀月入過萬。 …… 2.國家法定節(jié)假日統(tǒng)一休假,還有帶薪年假,帶薪休假 3.入職達(dá)到公司的目標(biāo),即可提前轉(zhuǎn)正,享受正式員一樣的福利和待遇 4.薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+各類獎金(HR表示獎金會算到你手軟) 5.崗前培訓(xùn) …… ,在職培訓(xùn),管理能力等專業(yè)培訓(xùn)
2024-11-12
王濱
工作內(nèi)容: 1.聯(lián)系達(dá)人,進(jìn)行廣告投放溝通(入職后培訓(xùn)) 2.獲取報價,并進(jìn)行砍價(入職后培訓(xùn)) 3.分析賬號屬性,判斷賬號匹配性和性價比(入職后培訓(xùn)) 要求: 1.善于文字溝通(不見面,基本不用打電話
2024-11-12
林小姐
2、負(fù)責(zé)組織開展部門內(nèi)各類安全培訓(xùn)、技能教育、事故警示等工作。 3、負(fù)責(zé)進(jìn)行部門安全數(shù)據(jù)的分析。 4、負(fù)責(zé)組織開展各類定期、不定期、專項安全檢查工作。

銷售經(jīng)理

5000-10000元
北海-海城區(qū) 3人 3年以上 中專以上 法律 廣告 咨詢
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
2024-11-11
陳雨靜
人事
負(fù)責(zé)完成個人和小組月度銷售任務(wù)指標(biāo); 2、根據(jù)公司戰(zhàn)略,建立和維護(hù)高價值合作渠道的合作關(guān)系; 3、根據(jù)部門總體市場策略制定銷售目標(biāo),制定小組銷售計劃; 4、定期對小組法律咨詢顧問進(jìn)行公司業(yè)務(wù)以及營銷方式的培訓(xùn) …… ; 5、負(fù)責(zé)對團(tuán)隊人員培訓(xùn)、激勵、管理、業(yè)務(wù)評估和績效考核; 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷,具有一年以上一定的電銷團(tuán)隊管理經(jīng)驗和團(tuán)隊培訓(xùn)經(jīng)驗; 2.具備優(yōu)秀的溝通能力和一定的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠制定好銷售團(tuán)隊銷售計劃并帶領(lǐng)團(tuán)隊完成業(yè)績目標(biāo)

電話銷售

3000-8000元
北海-海城區(qū) 10人 18-35歲 法律 廣告 咨詢
  • 五險
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-11
陳雨靜
人事
培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè) 2. 薪酬無責(zé)底薪2500-3500+高額提成+開單激勵(100-300) 3.
2024-11-11
郭靜
薪資高額提成70%+晉升+銷冠獎=月薪萬元起 ?? 公司待遇:團(tuán)建+員工旅游 ?? 月休4天,工作時間:8:30-19:00 中午休息一個半小時 ??♂? 男?? 女不限,有無經(jīng)驗均可; ? 入職后統(tǒng)一培訓(xùn)
2024-11-11
郭靜
薪資高額提成70%+晉升+銷冠獎=月薪萬元起 ?? 公司待遇:團(tuán)建+員工旅游 ?? 月休4天,工作時間:8:30-19:00 中午休息一個半小時 ??♂? 男?? 女不限,有無經(jīng)驗均可; ? 入職后統(tǒng)一培訓(xùn)
2024-11-11
佘波
4、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完善團(tuán)隊建設(shè)及員工培訓(xùn)。 5、有櫥窗、美陳、店面展覽等方面經(jīng)驗優(yōu)先;有專業(yè)的溝通技巧,有較高的審美能力。 6、新手勿擾,只招老手 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:廣告/公關(guān)/會展
2024-11-05
蘇珊
工作內(nèi)容:1、挖掘潛在客戶,對公司項目進(jìn)行推廣,為有意向的顧客提供咨詢服務(wù)2、邀約客戶上門體驗,協(xié)助咨詢師為客戶制訂專業(yè)的面診設(shè)計3、參加相關(guān)培訓(xùn),制定個人銷售計劃任職要求:1、要求年齡25-40歲2、
工作地點(diǎn):碧桂園北緯21° 注:公司會有專人進(jìn)行培訓(xùn).助你個人能力提升 職位招聘3-5人
約 20 個崗位

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北海 培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:5K
  • 23.1%
    3K
  • 7.7%
    4K
  • 38.5%
    5K
  • 23.1%
    6K-8K
  • 7.7%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
北海培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
北海培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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