北海職場(chǎng)問答
想找一份滿意的工作?
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申請(qǐng)離職后多久離開單位??? 想在北海重新找工作
15*******74 2021-07-10 3個(gè)回答 96人關(guān)注
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15*******30 2021-07-10勞動(dòng)者按此規(guī)定辭職是合法的,并不需要用人單位批準(zhǔn),時(shí)間一到可以離職。不過勞動(dòng)者要留存好按規(guī)定辭職的證據(jù)。如果用人單位因此扣發(fā)工資,勞動(dòng)者可向勞動(dòng)仲裁委申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁(不收費(fèi)),可以再要回工資。
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13*******48 2021-07-10正式員工是30天,試用期的是3天。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十七條規(guī)定:勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。
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13*******19 2021-07-10如果面試官惡語相向,對(duì)你進(jìn)行人格侮辱的話,就沒必要再繼續(xù)面試了,這樣的公司即便入職了也難受,而且面試官的素質(zhì)是可以反映一家公司的好壞的。出于對(duì)自己品質(zhì)的負(fù)責(zé),可以直接站起來告訴對(duì)方,既然話不投機(jī),也就沒必要耽擱大家的時(shí)間了,然后轉(zhuǎn)身離開。
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