百色展廳經(jīng)理招聘 logo

百色展廳經(jīng)理招聘

共找到 4條 百色 展廳經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
18小時前
黃春望
負(fù)責(zé)展廳各項指標(biāo)運營,完成任務(wù),帶領(lǐng)團隊。

展廳經(jīng)理

6000-10000元
百色-右江區(qū) 1人
18小時前
申章毅
崗位職責(zé):配合銷售經(jīng)理進(jìn)行展廳管理,負(fù)責(zé)展廳銷售人員的任務(wù)安排,客訴的溝通與處理;銷售員工的考核與培訓(xùn)。
任職資質(zhì):中專以上學(xué)歷,具有2年以上汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗,具有良好的溝通能力,擁有駕駛證。
注:年薪6-10w,具體薪資待遇看工作經(jīng)驗面談。
18小時前
530295905@qq.com
工作職責(zé):
1、在展廳經(jīng)理的指導(dǎo)下,制定個人銷售目標(biāo)以及月度總結(jié)計劃落實情況;
2、每日做好展車的清潔工作;
3、執(zhí)行新客戶開發(fā)工作;
4、熱情接待客戶;對客戶進(jìn)行需求分析,找到客戶關(guān)注點并記錄客戶的基本信息和需求;
5、圍繞最關(guān)注的地方向客戶進(jìn)行產(chǎn)品介紹,讓客戶了解產(chǎn)品的特性,與競爭行業(yè)想比的優(yōu)勢并說明客戶帶來的利益;
6、主動邀請客戶進(jìn)行試乘試駕;
7、針對客戶需求銷售精品、保險等附加值產(chǎn)品;
8、積極解答客戶提出的關(guān)于產(chǎn)品性能、價格、服務(wù)等方面的問題;提供產(chǎn)品及各項服務(wù)的報價。有技巧的進(jìn)行議價談判并嚴(yán)格遵守公司規(guī)定的銷售政策;
9、向客戶詳細(xì)解釋并簽署各項書面合同及規(guī)范的書面文件,履行對客戶的承諾;按照標(biāo)準(zhǔn)的交車流程和話術(shù)對客戶的車輛進(jìn)行交付并確認(rèn)客戶是否滿意;對基盤客戶進(jìn)行回訪,了解并解答客戶在車輛使用中遇到的問題,努力提高客戶推介率;
10、嚴(yán)格按照汽車系統(tǒng)操作規(guī)范執(zhí)行系統(tǒng)的錄入工作;隨時更新系統(tǒng)的資料并利用其深挖客戶需求,做好客戶回訪及邀約工作;隨時為客戶提供咨詢,建立銷售顧問在客戶心中的專業(yè)形象;
11、準(zhǔn)時參加早會、夕會;
12、配合執(zhí)行各類市場活動等。
崗位任職要求:
1.男女不限,五官端正,持C1以上駕駛證(接受中專、大專應(yīng)屆畢業(yè)生);
2.良好的團隊合作和敬業(yè)精神,具有良好的人際交往和溝通能力,對本職工作積極認(rèn)真負(fù)責(zé);3.對銷售工作感興趣,思維活躍,高度的工作熱情;
3.汽車檢修與營銷專業(yè),有過相關(guān)銷售工作經(jīng)驗者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求。
4.身體健康、相貌端正、形象氣質(zhì)佳、表達(dá)能力強;
職位招聘1-5人
2024-09-22
申菊麗
1、管理展廳接待 2、完成展廳集客/試駕目標(biāo) 3、日常銷售能力培訓(xùn) 4、協(xié)作團隊完成目標(biāo) 5、協(xié)助店總開張工作
約 4 個崗位
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百色 銷售經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
  • 6.2%
    2K
  • 21%
    3K
  • 13.6%
    4K
  • 23.5%
    5K
  • 16%
    6K-8K
  • 9.3%
    8K-1W
  • 10.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.4%
  • 中專
    0.6%
百色銷售經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.4%,中專占0.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.8%
  • 1-3年
    0.6%
  • 3-5年
    0.6%
百色銷售經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.8%,1-3年占0.6%,3-5年占0.6%。

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