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百色電子公司項目統(tǒng)籌招聘

共找到 3條 百色 項目統(tǒng)籌 招聘 職位。好工作,上桂聘
崗位職責:
1、全面負責項目的工程施工管理工作,制定項目的成本控制計劃、施工組織設計方案、質量目標計劃、資金使用計劃;
2、負責項目的施工進度、節(jié)點管理,重點加強現(xiàn)場管理,對工程進度、質量、成本控制及其他專業(yè)工作等進行統(tǒng)籌把控,負組織協(xié)調責任;
3、負責對接完成項目的整體規(guī)劃和可行性研究報告,參與工程項目技術工作;
4、進行施工圖紙審查、工程項目招投標技術答疑、工程變更技術處理、工程質量監(jiān)督、現(xiàn)場簽證審核;
5、參與工程項目竣工驗收、重要材料、設備的驗收以及其它工程驗收工作;
6、按工程進度對工程進行跟蹤檢查,對存在的問題及時提出書面意見;
7、對在建項目的工程進度款進行審核;
8、協(xié)助各部門的工作,協(xié)調各部門之間的關系。
任職要求:
1、公路工程、土木工程、房建工程、工民建、公路工程管理等相關專業(yè)大專以上學歷;
2、10年以上現(xiàn)場項目管理經(jīng)驗;
3、熟悉國家及地方相關法規(guī)、政策,熟悉土建類施工圖、施工管理和有關土建的施工規(guī)范及要求,掌握項目規(guī)劃、建筑設計、施工、驗收規(guī)范及市政配套等基本建設程序;
4、善于溝通,能獨立協(xié)調工程現(xiàn)場各方關系。
2024-11-11
張思亮
1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,分解、細化和制訂本部門的專業(yè)職能規(guī)劃及業(yè)務規(guī)劃,協(xié)助董事長編制本部門年度、季度、月度工作計劃及預算,并監(jiān)督計劃及預算的落實;
2、對本部門管理制度、工作標準、業(yè)務流程的建立、完善和監(jiān)督執(zhí)行;
3、負責組織公司商業(yè)項目的信息收集和篩選,以及商業(yè)地產(chǎn)及住宅地產(chǎn)項目商業(yè)部分的定位;
4、組織提交商業(yè)策劃方案和價格方案,設計招商渠道, 提出招商策略,并結合市場價格水平提出明確的租金價格和建議銷售價格;
5、組織收集各種招商信息,編制、設計招商宣傳數(shù)據(jù)和招商宣傳廣告;
6、負責組織項目主力店及項目散鋪的招商談判、簽約工作;
7、負責所管區(qū)域的商業(yè)運營管理。
任職要求:
1、全日制大專及以上學歷,房地產(chǎn)管理、市場營銷等相關專業(yè);
2、5年以上商業(yè)管理經(jīng)驗, 有中大型商業(yè)中心成功招商和中大型房地產(chǎn)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3、熟悉商業(yè)、城市綜合體的招商管理流程;熟悉商業(yè)項目前期策劃定位、招商、營運的全過程管理;掌握商業(yè)策劃、招商、運營管理基礎知識,熟悉市場營銷、招商推廣、媒體傳播等相關知識;
4、熟練掌握office辦公軟件;
5、具有商業(yè)項目前期策劃定位、招商、營運的全過程管理能力; 優(yōu)秀的計劃、統(tǒng)籌和管控招商工作能力; 優(yōu)秀的招商談判和公關協(xié)調能力;
6、具備較強的團隊管理能力和較強的資源整合能力。
活動策劃崗位職責
●根據(jù)項目的具體情況制定相應的活動方案.
●負責市場活動的文案撰寫。
●負責市場各類活動的組織,執(zhí)行,跟蹤,總結。
●制定各類活動的計劃書及活動策略。
活動執(zhí)行崗位職責:
1.負責巡展、會議、活動策劃、工作.
2.協(xié)助項目組的組織協(xié)調工作、項目執(zhí)行部日常管理及上級交辦任務.
3.根據(jù)活動項目制定活動執(zhí)行活動流程、細則及標準說明的性質手冊
4.具有優(yōu)秀出色的文案策劃能力、提案制作和陳述能力;
5.具備良好的健康心理素質、積極處事態(tài)度,在項目執(zhí)行中能很好的調動團隊積極合作性.
6.將活動策劃方案轉化為具體的執(zhí)行方案,細化工作流程,嚴格按照時間節(jié)點和質量要求完成工作.
7.有活動策劃及執(zhí)行統(tǒng)籌經(jīng)驗,具有良好的客戶服務意識及維護能力;
8.具備-定的項目執(zhí)行,有一定的項目風險把控與全局思維能力,與客戶溝通、談判等.
約 3 個崗位

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