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百色品牌運(yùn)營(yíng)策劃招聘

共找到 7條 百色 品牌運(yùn)營(yíng)策劃 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-10
李永慶
崗位介紹:對(duì)公司營(yíng)業(yè)額負(fù)責(zé),通過(guò)策略提升銷售額。
崗位責(zé)任:
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研計(jì)劃與消費(fèi)者溝通策略的制定,包含市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、技術(shù)發(fā)展動(dòng)態(tài)、國(guó)家與地方政策變化及趨勢(shì)等,進(jìn)行產(chǎn)品市場(chǎng)定位,確定市場(chǎng)目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)年度營(yíng)銷規(guī)劃的制定
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品規(guī)劃及產(chǎn)品策略的制定
4、負(fù)責(zé)品牌傳播與推廣策略的制定
5、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理渠道發(fā)展策略的制定
6、負(fù)責(zé)整體規(guī)劃、活動(dòng)策劃、營(yíng)銷推廣、客戶關(guān)系管理等系統(tǒng)經(jīng)營(yíng)性工作;
7、負(fù)責(zé)對(duì)銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,并根據(jù)各項(xiàng)分析做出調(diào)整方案
8、建立、健全各項(xiàng)規(guī)章制度及流程,推動(dòng)公司市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理的規(guī)范化;
9、完成總經(jīng)理交付的其它任務(wù);
任職要求:
1、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力,市場(chǎng)分析,線上營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),掌握豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí)和營(yíng)銷方案策劃,
2、熟悉超市行業(yè)動(dòng)態(tài)與運(yùn)作模式,較強(qiáng)線人際交往能力,與團(tuán)隊(duì)通力合作、統(tǒng)籌能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力
3、有良好的職業(yè)操作和敬業(yè)精神,配合公司完成專業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)
4、4年及以上的互聯(lián)網(wǎng)、O2O、社群等運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),具備農(nóng)產(chǎn)品、零售、百貨行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)更佳
2024-11-09
李代奎
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的內(nèi)容策劃與運(yùn)營(yíng)管理
2. 提升品牌影響力,增強(qiáng)用戶互動(dòng)和參與度
3. 監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)分析,優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略
2024-11-08
黃經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)汽車品牌新媒體賬號(hào)視頻內(nèi)容輸出、直播策劃、運(yùn)營(yíng)推廣及數(shù)據(jù)分析工作,整合資源,搭建公司短視頻新媒體矩陣;
2、負(fù)責(zé)視頻拍攝和后期剪輯及視頻發(fā)布;
3、負(fù)責(zé)分析品牌客戶畫像,根據(jù)精準(zhǔn)投流原則負(fù)責(zé)直播、短視頻投流工作,獲取精準(zhǔn)客戶線索;
4、跟蹤新媒體視頻、直播推流效果,賬號(hào)本身發(fā)布內(nèi)容負(fù)責(zé)賬號(hào)日常數(shù)據(jù)監(jiān)控、分析、優(yōu)化,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)采取有效運(yùn)營(yíng)方式為賬號(hào)增加粉絲量、關(guān)注量、提升粉絲活躍度,最終達(dá)成銷售轉(zhuǎn)化。
任職要求
1、高中及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有1年以上抖音短視頻或直播運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)模式、算法機(jī)制、推流規(guī)則;
3、掌握新媒體后臺(tái)數(shù)據(jù)分析。
2024-11-05
李頂偉
負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的內(nèi)容策劃運(yùn)營(yíng)管理 2. 提升品牌影響力,增強(qiáng)用戶互動(dòng)和參與度 3. 分析數(shù)據(jù)反饋,優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略
2024-11-03
羅晨宇
有8年以上住宅地產(chǎn)、文旅地產(chǎn)總經(jīng)理獨(dú)立操作項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn); 3、具備投資經(jīng)營(yíng)思維,善于財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析,成本控制能力; 4、具備房地產(chǎn)項(xiàng)目前期籌備,擅長(zhǎng)土地拓展、可行性分析,項(xiàng)目定位、投資測(cè)算及項(xiàng)目運(yùn)作策劃能力 …… 崗位職責(zé): (1)、制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、年度綜合計(jì)劃(包括工作目標(biāo)及節(jié)點(diǎn)、透支預(yù)算、收入、毛利等全方位計(jì)劃),并組織實(shí)施、確保公司戰(zhàn)略規(guī)劃和計(jì)劃的有效執(zhí)行; (2)、制定公司的運(yùn)營(yíng)方案(包括組織架構(gòu) …… 、編制、崗位職責(zé)、薪酬體系、規(guī)范流程、考核辦法等)并組織實(shí)施、組建項(xiàng)目公司經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì); (3)、參加項(xiàng)目前期的談判、簽約、可行性分析論證、策劃、項(xiàng)目和產(chǎn)品定位; (4)、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目包括投融資及現(xiàn)金流測(cè)算 …… 、前期手續(xù)、施工設(shè)計(jì)、造價(jià)、工期、質(zhì)量、安全、驗(yàn)收、銷售/租賃/招商、交付使用/開(kāi)業(yè)、前期物業(yè)管理等項(xiàng)目全流程工作,確保項(xiàng)目按計(jì)劃實(shí)施、竣工和交付使用; (5)、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)各階段的產(chǎn)品研發(fā)、品牌定位
2024-11-03
黃鳳娟
您將是醫(yī)院品牌形象建設(shè)的核心力量,負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)并優(yōu)化醫(yī)院的整體視覺(jué)識(shí)別系統(tǒng)(VI),同時(shí)引領(lǐng)我們的視頻與新媒體內(nèi)容創(chuàng)作,推動(dòng)醫(yī)院在數(shù)字化時(shí)代的品牌影響力。 …… 策劃并執(zhí)行視頻內(nèi)容創(chuàng)作項(xiàng)目,包括但不限于醫(yī)院介紹、健康科普、患者故事等,運(yùn)用創(chuàng)意手法提升視頻的傳播力和影響力。 監(jiān)控并分析新媒體平臺(tái)的視覺(jué)表現(xiàn)數(shù)據(jù),持續(xù)優(yōu)化設(shè)計(jì)策略,提升用戶互動(dòng)性和轉(zhuǎn)化率。 …… 與市場(chǎng)、運(yùn)營(yíng)等部門緊密合作,確保設(shè)計(jì)作品符合醫(yī)院整體營(yíng)銷策略。 趨勢(shì)研究與創(chuàng)新: 關(guān)注并研究醫(yī)療行業(yè)及設(shè)計(jì)領(lǐng)域的最新趨勢(shì)、技術(shù)和材料,為醫(yī)院品牌形象的升級(jí)提供創(chuàng)意建議。
薪資*** 晉升空間大 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司抖音、小紅書、微信企業(yè)號(hào)等的日常矩陣運(yùn)營(yíng),提升粉絲數(shù)量、活躍度等,確保粉絲互動(dòng)氛圍良性提升; 2、抖音及小紅書的日常內(nèi)容編輯、拍攝剪輯,發(fā)布、維護(hù)、 …… 管理、互動(dòng)等工作; 3、負(fù)責(zé)定期策劃社群微信群活動(dòng),完成裂變、拉新、活躍等指標(biāo),對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行復(fù)盤和分析; 4、負(fù)責(zé)社群的日常運(yùn)營(yíng)維系,含話題和內(nèi)容的策劃、發(fā)布和維護(hù),增強(qiáng)用戶活躍度,提高品牌信任感;; …… 5、根據(jù)產(chǎn)品,提煉產(chǎn)品文案、內(nèi)容精準(zhǔn)推送抖音、小紅書、社群、并進(jìn)行運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析,不斷優(yōu)化更新運(yùn)營(yíng)方案,提高用戶轉(zhuǎn)化率。 …… 崗位要求: 新媒體、私域營(yíng)銷相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 1、熟悉抖音、小紅書、微信社群架構(gòu)及營(yíng)銷玩法,有社群運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 2、有完整的社群用戶增長(zhǎng)、裂變、分層的運(yùn)營(yíng)方案策劃、執(zhí)行落地經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 3 …… 、具備社群創(chuàng)新意識(shí)、有優(yōu)秀的文案編寫能力,熟悉增加用戶粘性的方法; 4、對(duì)酒店,餐飲行業(yè)感興趣,有成功的運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
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百色 新媒體運(yùn)營(yíng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 10.9%
    2K
  • 42.4%
    3K
  • 25%
    4K
  • 12%
    5K
  • 5.4%
    6K-8K
  • 2.2%
    8K-1W
  • 2.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
百色新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
百色新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

行業(yè)招聘

企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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