1.執(zhí)行現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備使用、維護(hù)、保養(yǎng)、檢修的管理工作,指導(dǎo)員工正確地使用、保養(yǎng)、維護(hù)和維修設(shè)備。
2.完成分管設(shè)備、裝置的登記建檔工作(含維修保養(yǎng)記錄的錄檔)。
3.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備及零部件的測(cè)繪、測(cè)量、登記、補(bǔ)充設(shè)備檔案材料的工作。
4.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備使用、運(yùn)行的安全技術(shù)狀況的分析、鑒定工作,制定檢維修計(jì)劃和備品備件計(jì)劃并落實(shí)。
5.完成現(xiàn)場(chǎng)零部件報(bào)廢的鑒定和新件用前檢查工作。
6.對(duì)設(shè)備的檢維修過程進(jìn)行指導(dǎo)和修后質(zhì)量檢查驗(yàn)收。
7.參與設(shè)備事故的調(diào)查、分析、處理工作,做好設(shè)備事故的登記入檔工作。
8.加強(qiáng)巡檢,掌握分管區(qū)域的設(shè)備裝置的安全技術(shù)狀況,及時(shí)消除安全隱患,確保設(shè)備裝置的完好率達(dá)95%以上。
9.建立和完善設(shè)備資料檔案,完成設(shè)備管理的日常事務(wù)。
10.跟蹤國內(nèi)外設(shè)備管理的先進(jìn)水平,完善設(shè)備運(yùn)行、維護(hù)、維修的先進(jìn)管理模式和制度,達(dá)到管好、用好、養(yǎng)好設(shè)備的目的。
11.對(duì)提高設(shè)備利用率、降低設(shè)備能耗負(fù)有統(tǒng)籌、監(jiān)控和提出改進(jìn)方案的責(zé)任。
12.對(duì)新購或更新設(shè)備的先進(jìn)性、合理性提出核定意見。
13.完成對(duì)主要設(shè)備的會(huì)審、質(zhì)量監(jiān)督、接管的技術(shù)工作。
14.協(xié)助相關(guān)專業(yè)主管制定和實(shí)施重要設(shè)備的安裝、改造、更新、維護(hù)、維修計(jì)劃。
15.執(zhí)行檢驗(yàn)測(cè)量、試驗(yàn)設(shè)備的管理工作。
16.對(duì)設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備班組的現(xiàn)場(chǎng)工作進(jìn)行檢查和指導(dǎo)。
17.完成公司安排的其他工作。

水電工

5000-6000元
2024-09-18
崗位職責(zé): 1、及時(shí)維護(hù)好全廠的電路、水路、燈具保障用電用水正常 2、負(fù)責(zé)水路、電路、生產(chǎn)設(shè)備的安裝及維修工作 3、負(fù)責(zé)監(jiān)督安全用電,隨時(shí)檢查用電情況,發(fā)現(xiàn)不符合用電規(guī)定或擅自接線、裝燈用電者有權(quán)提出處理意見 …… 4、定時(shí)或不定時(shí)對(duì)辦公室、生產(chǎn)車間進(jìn)行巡檢,確保水、電、空調(diào)、監(jiān)控、管道等重要設(shè)施的正常運(yùn)轉(zhuǎn),發(fā)現(xiàn)故障及時(shí)排除。
百色市瀚海科技有限責(zé)任公司 招聘技術(shù)員 平常干:2000+ 認(rèn)真干:3000+ 努力干:4000+ 崗位要求:20-35歲,身體健康,大專及以上學(xué)歷,負(fù)責(zé)對(duì)監(jiān)控、安防、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備 …… 、音響設(shè)備、電子設(shè)備等上門安裝及維修工作;有工作經(jīng)驗(yàn)者直接錄用上崗,服從公司安排,具備交通工具,有C1駕駛證,薪資待遇:底薪+提成+年終獎(jiǎng)金, 待遇 2500-4000 ? 聯(lián)系人:盧經(jīng)理? 加分項(xiàng)
負(fù)責(zé)電腦、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、安防監(jiān)控設(shè)備等日常安裝及維護(hù)。能吃苦耐勞、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動(dòng)、服從安排,崗位工資3000-10000元/月,試用期面談,轉(zhuǎn)正薪資按計(jì)件。
約 4 個(gè)崗位

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