職位描述

崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)門店的經(jīng)營管理工作,積極貫徹落實(shí)公司下達(dá)的工作任務(wù)
2.參加例會,召開門店例會,傳達(dá)公司的相關(guān)只是,并貫徹落實(shí)解決工作問題
3 制定本門店工作計(jì)劃和營業(yè)目標(biāo)
4.負(fù)責(zé)門店服務(wù)員規(guī)章制度,工作流程,工作標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況。
5.抓好門店的禮節(jié)禮貌,儀容儀表及勞動紀(jì)律。
6.妥善處理客訴問題,確??腿说玫阶畲鬂M意。
7.督促好每個(gè)班次的值班工作,
8.定期完成相關(guān)服務(wù)、產(chǎn)品的培訓(xùn);月度分析門店成分。
崗位要求:
1.有相關(guān)工作的工作經(jīng)驗(yàn),年齡28-40歲。
2.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力
基本薪資:7000-9000元,包吃住,另有全勤獎,績效獎
福利:當(dāng)月生日津貼,節(jié)假日福利

上班地點(diǎn)

工作地址: 賀州市八步區(qū)建安街西側(cè)回建地12號 查看上班路線

可能感興趣的職位

餐飲主管-里松
5000-10000元
賀州-八步區(qū)-陽光左岸
主管崗位職責(zé) 1、編定每日早、中、晚班人員的考勤記錄。 2、每日班前檢查服務(wù)員的儀表、儀容。 3、了解當(dāng)時(shí)用餐人數(shù)及要求,合理安排餐廳服務(wù)人員的工作督促服務(wù)員做好清潔衛(wèi)生和餐的準(zhǔn)備工作。 4、隨時(shí)注意餐廳就餐人員動態(tài)和服務(wù)情況,要在現(xiàn)場進(jìn)行指揮, 遇有VIP 客人或舉行重要會議,要認(rèn)真檢查餐前準(zhǔn)備工作和餐桌擺放是否符合標(biāo)準(zhǔn),并親自上臺服務(wù),以確保服務(wù)的高水準(zhǔn)。 5、加強(qiáng)與客人的溝通,了 解客人對飯菜的意見,并及時(shí)向上反映。. 6、定期檢查設(shè)施和清點(diǎn)餐具,制定使用保管制度,有問題及時(shí)匯報(bào)。 8、負(fù)責(zé)組織領(lǐng)班、服務(wù)員參加培訓(xùn)、不斷提高自身和屬下的服務(wù)水平。 任職要求 1、從事2年以上餐飲主管管理經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉餐飲崗位職責(zé)、規(guī)章制度、操作流程,具有一定培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。 3、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通能力。
11小時(shí)前
彭福創(chuàng)
餐飲主管
3000-4000元
賀州-八步區(qū)-賀州遠(yuǎn)東城
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)餐飲前廳的日常管理與運(yùn)營 2. 確保前廳服務(wù)質(zhì)量,提升顧客滿意度 3. 協(xié)調(diào)員工工作,優(yōu)化服務(wù)流程 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2. 能夠有效管理前廳運(yùn)營,保證服務(wù)質(zhì)量 3. 對工作充滿熱情,有能力處理突發(fā)狀況
2024-11-08
雷福榮
賀州-平桂區(qū)
崗位要求:1實(shí)施員工培訓(xùn)課程和時(shí)間表格,制定員工發(fā)展計(jì)劃 2、帶領(lǐng)部門員工做好相關(guān)區(qū)域的衛(wèi)生和服務(wù)設(shè)施的良好運(yùn)行。 3、協(xié)助直屬宴會/大廳/會務(wù)主管/傳菜主管做好日常的行政管理工作。 4、創(chuàng)造良好的工作氛圍和工作關(guān)系。 5、維護(hù)良好的客戶關(guān)系,提高個(gè)人的修養(yǎng)。
2024-11-07
武向陽
輕餐飲店長
3000-5000元
賀州-八步區(qū)-賀州遠(yuǎn)東城
排休,安排并做好日常工作,管理好衛(wèi)生,服務(wù),廚房出品品質(zhì)
2024-11-05
嚴(yán)志旭
餐飲切配
2000-3000元
賀州-八步區(qū)
工作內(nèi)容 負(fù)責(zé)餐飲切配工作,包括食材的切割、處理和配菜。 任職要求 具備良好的工作態(tài)度,能夠吃苦耐勞,有較強(qiáng)的責(zé)任心和服務(wù)意識。
2024-11-03
黃小柳
賀州-八步區(qū)
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)餐飲前廳的日常管理和運(yùn)營工作 2. 監(jiān)督和提升服務(wù)質(zhì)量,確保顧客滿意度 3. 協(xié)調(diào)員工工作,保證前廳運(yùn)作順暢 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2. 能夠有效管理前廳運(yùn)營,保證服務(wù)質(zhì)量 3. 對工作有熱情,能夠承擔(dān)工作壓力,保證工作效率
2024-11-02
郭力銘
賀州-八步區(qū)
1、宣布與執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)指令和規(guī)定 2、制定和完成各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo) 3、單及店員工的安排與管理 4、維護(hù)店面的清潔衛(wèi)生工作及安全管理 5、監(jiān)督控制及審核店內(nèi)的成本 6、宣揚(yáng)公司經(jīng)營理念及企業(yè)文化
2024-11-02
劉文科
賀州市八步區(qū)大吉餐飲工作室招聘:公司標(biāo)志 logo
賀州市八步區(qū)大吉餐飲工作室
所在行業(yè) 包裝/餐飲
成立時(shí)間 5年(2018年11月19日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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