八步區(qū)運(yùn)營維護(hù)人員招聘
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八步區(qū) 運(yùn)營維護(hù)人員 招聘
職位。好工作,上桂聘
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藥店執(zhí)業(yè)藥師(陽朔縣)
4000-8000元20小時前杜怡瑩人事專員工作職責(zé):
1、問病薦藥,做好顧客藥事服務(wù)與關(guān)系維護(hù)、慢病管理等工作,完成銷售指標(biāo);
2、門店處方審核,指導(dǎo)門店人員合理搭配用藥;
3、根據(jù)公司要求,做好商品陳列與防損,近效期管理,盤點(diǎn)等工作;
3、根據(jù)GSP與公司要求,做好門店基礎(chǔ)運(yùn)營工作。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,藥學(xué)類相關(guān)專業(yè);
2、持有執(zhí)業(yè)藥師證(中/西執(zhí)業(yè)藥師);
3、有藥店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
二、福利待遇:
1、五項(xiàng)社會保險+住房公積金、商業(yè)保險等;
2、補(bǔ)貼福利:帶薪年假、節(jié)假福利、生日福利、健康體檢等;
二、福利待遇:
1、五項(xiàng)社會保險+住房公積金、商業(yè)保險等;
2、補(bǔ)貼福利:帶薪年假、節(jié)假福利、生日福利、健康體檢等; -
藥店執(zhí)業(yè)藥師(賀州市)
4000-8000元20小時前杜怡瑩人事專員工作職責(zé):
1、問病薦藥,做好顧客藥事服務(wù)與關(guān)系維護(hù)、慢病管理等工作,完成銷售指標(biāo);
2、門店處方審核,指導(dǎo)門店人員合理搭配用藥;
3、根據(jù)公司要求,做好商品陳列與防損,近效期管理,盤點(diǎn)等工作;
3、根據(jù)GSP與公司要求,做好門店基礎(chǔ)運(yùn)營工作。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,藥學(xué)類相關(guān)專業(yè);
2、持有執(zhí)業(yè)藥師證(中/西執(zhí)業(yè)藥師);
3、有藥店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
二、福利待遇:
1、五項(xiàng)社會保險+住房公積金、商業(yè)保險等;
2、補(bǔ)貼福利:帶薪年假、節(jié)假福利、生日福利、健康體檢等;
二、福利待遇:
1、五項(xiàng)社會保險+住房公積金、商業(yè)保險等;
2、補(bǔ)貼福利:帶薪年假、節(jié)假福利、生日福利、健康體檢等; -
藥店執(zhí)業(yè)藥師(永福縣)
4000-6000元20小時前杜怡瑩人事專員工作職責(zé):
1、問病薦藥,做好顧客藥事服務(wù)與關(guān)系維護(hù)、慢病管理等工作,完成銷售指標(biāo);
2、門店處方審核,指導(dǎo)門店人員合理搭配用藥;
3、根據(jù)公司要求,做好商品陳列與防損,近效期管理,盤點(diǎn)等工作;
3、根據(jù)GSP與公司要求,做好門店基礎(chǔ)運(yùn)營工作。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,藥學(xué)類相關(guān)專業(yè);
2、持有執(zhí)業(yè)藥師證(中/西執(zhí)業(yè)藥師);
3、有藥店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
二、福利待遇:
1、五項(xiàng)社會保險+住房公積金、商業(yè)保險等;
2、補(bǔ)貼福利:帶薪年假、節(jié)假福利、生日福利、健康體檢等;
二、福利待遇:
1、五項(xiàng)社會保險+住房公積金、商業(yè)保險等;
2、補(bǔ)貼福利:帶薪年假、節(jié)假福利、生日福利、健康體檢等; -
藥店執(zhí)業(yè)藥師(賀州昭平縣)
4000-8000元20小時前杜怡瑩人事專員工作職責(zé): 1、問病薦藥,做好顧客藥事服務(wù)與關(guān)系維護(hù)、慢病管理等工作,完成銷售指標(biāo); 2、門店處方審核,指導(dǎo)門店人員合理搭配用藥; 3、根據(jù)公司要求,做好商品陳列與防損,近效期管理,盤點(diǎn)等工作; …… 3、根據(jù)GSP與公司要求,做好門店基礎(chǔ)運(yùn)營工作。 -
荔浦執(zhí)業(yè)藥師
5000-8000元20小時前杜怡瑩人事專員工作職責(zé): 1、問病薦藥,做好顧客藥事服務(wù)與關(guān)系維護(hù)、慢病管理等工作,完成銷售指標(biāo); 2、門店處方審核,指導(dǎo)門店人員合理搭配用藥; 3、根據(jù)公司要求,做好商品陳列與防損,近效期管理,盤點(diǎn)等工作; …… 3、根據(jù)GSP與公司要求,做好門店基礎(chǔ)運(yùn)營工作。 -
賀州富川執(zhí)業(yè)藥師
4000-6000元20小時前杜怡瑩人事專員工作職責(zé): 1、問病薦藥,做好顧客藥事服務(wù)與關(guān)系維護(hù)、慢病管理等工作,完成銷售指標(biāo); 2、門店處方審核,指導(dǎo)門店人員合理搭配用藥; 3、根據(jù)公司要求,做好商品陳列與防損,近效期管理,盤點(diǎn)等工作; …… 3、根據(jù)GSP與公司要求,做好門店基礎(chǔ)運(yùn)營工作。 -
人資專員
4000-6000元2024-09-16彭福創(chuàng)崗位職責(zé): 1、挖掘各類招聘渠道,獨(dú)立開展招聘工作,按計劃完成招聘目標(biāo); 2、定期對人員情況和招聘工作進(jìn)行盤點(diǎn)和分析,提出人力資源改進(jìn)建議和措施; 3、負(fù)責(zé)與各運(yùn)營業(yè)務(wù)單元對接各項(xiàng)人事工作,協(xié)助執(zhí)行各項(xiàng)人事政策 …… ; 4、落實(shí)跟進(jìn)員工入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離流程,及時更新維護(hù)管理人事檔案; 5、負(fù)責(zé)各運(yùn)營業(yè)務(wù)單元的培訓(xùn)考核工作督查、績效考核結(jié)果核查及運(yùn)營管理人員的轉(zhuǎn)正、晉升、調(diào)職的考核組織及開展工作; 6、跟進(jìn)員工的思想溝通工作
約 7 個崗位
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