八步區(qū)汽車公司客戶招聘
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八步區(qū) 客戶 招聘
職位。好工作,上桂聘
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汽車銷售經理
4000-9000元2024-11-09鄒洪干1.協(xié)助總經理,制定和完善展廳銷售戰(zhàn)略/計劃,部門工作計劃、管理制度、業(yè)務流程財務預算等;
2.協(xié)調公司內部相關資源,全力配合銷售任務和滿意度目標達成,提升銷售成交量和銷售利潤;
3.根據公司預算,制定有約束力的展廳銷售計劃、DCC銷售計劃、二手車置換計劃及培訓計劃,并監(jiān)督各項計劃的執(zhí)行過程;
4.在總經理授權下,負責對本人員進行考核加薪、晉升、處罰及辭退;
5.負責本部門的績效考核和人員激勵管理,并對下屬提供方向性指導;
6.促使客戶關系系統(tǒng)在部門內部得到充分利用,確??蛻魸M意度的提高:
7.定期召開銷售會議,確保有效及時地開展工作,宣傳新計劃,尋求新機會,培訓具有銷售意識的銷售隊伍,樹立“團隊”精神;
8.完成上級交代的其他工作。 -
售后服務顧問
3000-8000元2024-11-09鄒洪干【工作內容】
1、日常工作:即是服務流程七步法(預約、接待、填制派工單、修理、質檢、跟蹤服務)
2、通過電話或者面對顧客處理投訴,建立客戶檔案和客戶車輛檔案
3、收集客戶的相關信息,如客戶需求、建議、市場活動效果等等,并及時反饋
4、接受有關汽車保養(yǎng)和核準的維修流程、車輛使用以及當地車輛法規(guī)的詢問
5、協(xié)助前臺與車間的工作,使其正常運作
6、嚴格執(zhí)行汽車配件、索賠的相關政策
7、就維修和保養(yǎng)方面的內容,積極向客戶提供參考建議,并提出基本準確的報價
8、積極努力地向客戶介紹和推薦各種售后服務項目和優(yōu)惠促銷活動項目
9、輔助服務經理開展相關的工作
【任職要求】
1、大專以上學歷,汽車維修等相關專業(yè)
2、有一年以上的汽車同行的相關經驗
3、具有良好的服務意識
4、具有較強的溝通和應變能力
5、具有電腦操作技能
6、有駕照 -
售后服務顧問
3000-6000元2024-11-07莫秋群崗位職責: 1、負責進廠維修車輛的接車工作,受理客戶的維修項目和咨詢并對施工項目進行估價估算施工時間;
2、負責配合技術人員對送修車輛技術進行診斷,確定維修內容和大致期限;
3、對修復車輛及維修進度,向客戶做明確交代,并聽取客戶的反映和要求,盡量滿足客戶需求,提高客戶滿意度;
4、根據客戶需求,對車輛故障進行判斷,并進行維修工項的確認,當維修項目發(fā)生變更時,應與客戶進行再次確認;
5、為進廠車輛創(chuàng)建完整詳細的維修工單,了解車輛維修進度;
6、負責接待前來提車的客戶,引導客戶視檢竣工車輛,向客戶匯報維修情況,辦理結算手續(xù),恭送客戶。
任職要求:
1、年齡:20-35歲之間,中專以上學歷;
2、汽車相關專業(yè)優(yōu)先;
3、有駕照及經驗者優(yōu)先;
4、品貌端正,普通話標準,應變能力強,良好的客戶服務意識和團隊協(xié)作精神;
5、熟練使用office辦公軟件,熟練駕駛汽車。 -
客服專員
3000-4000元2024-11-07莫秋群崗位職責: 1、按照規(guī)定進行電話回訪服務(潛客、戰(zhàn)敗); 2、?負責新車銷售與售后維修跟蹤回訪服務;? 3、負責定期保養(yǎng)到期、保修到期等項目的提醒服務; 4、?負責對來電客戶的疑問進行解答; …… 5、?負責受理客戶投訴,并跟進投訴處理進度及效果; 6、?負責銷售滿意度和服務滿意度的調查及滿意度面訪調研; 任職資格: 1、年齡:20-35歲之間,大?;蛑袑R陨贤葘W歷; 2、熟練操作各種辦公軟件 -
銷售顧問
6000-10000元2024-11-03黃維1、接待客戶進行展柜講解 2、面談銷售,有隨機應變能力和基礎銷售經驗 薪資待遇:2500無責底薪+5%+10%產品提成以及獎勵。 朝九晚六,包午餐
約 5 個崗位
八步區(qū)相關熱門崗位
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賀州八步區(qū) 客服專員招聘工資
¥
2958
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
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29.2%2K
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58.3%3K
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4.2%4K
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8.3%5K
學歷要求分析
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不限學歷95.8%
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大專4.2%
賀州八步區(qū)客服專員招聘需要什么學歷?不限學歷占95.8%,大專占4.2%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
賀州八步區(qū)客服專員招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。